核動力院H所科研人員績效考核方法探究

摘要:本文分析了核動力院H所科研人員績效考核的現狀與不足,根據現代績效管理的相關原理和方法,對建立符合核動力院H所科研人員實際情況的績效考核方法進行了探討,提出了具體措施。其目的在于提高績效管理水平,有效促進科研人員績效水平的提升。

關鍵詞:
  • 績效考核方法  
  • 科研人員  
  • 績效水平  
  • 核動力院  
  • 績效管理  
  • 有效促進  
  • 現狀與不足  
  • 原理和方法  
作者:
尚靜; 陳浩; 鐘華
單位:
中國核動力研究設計院
刊名:
人才資源開發

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期刊名稱:人才資源開發

人才資源開發雜志緊跟學術前沿,緊貼讀者,國內刊號為:41-1372/D。堅持指導性與實用性相結合的原則,創辦于1993年,雜志在全國同類期刊中發行數量名列前茅。

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