摘要:隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)社會責(zé)任越來越多地被用于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中,企業(yè)社會責(zé)任的履行影響著企業(yè)的生存和發(fā)展。論文以東阿阿膠股份有限公司為例,論述了企業(yè)通過對不同利益相關(guān)者履行社會責(zé)任而對企業(yè)競爭力不同方面產(chǎn)生的影響,并探索了提高企業(yè)競爭力的社會責(zé)任履行方式。結(jié)果顯示:公司對相關(guān)利益者履行責(zé)任,有利于公司獲得品牌優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢和人才技術(shù)優(yōu)勢,最終體現(xiàn)在企業(yè)財務(wù)績效的增加;此外,企業(yè)可以通過樹立積極的社會責(zé)任意識、保障利益相關(guān)者權(quán)益以及積極投身扶貧工作,來推動企業(yè)社會責(zé)任工作以提升企業(yè)競爭力。
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