共治背景下社會組織參與勞動關(guān)系治理的實踐探索——以深圳鹽田區(qū)和諧勞動關(guān)系促進(jìn)協(xié)會為例

摘要：黨的提出打造共建共治共享的社會治理格局。深圳鹽田區(qū)和諧勞動關(guān)系促進(jìn)會為社會組織參與勞動關(guān)系治理提供了較好的范例,實現(xiàn)了勞動關(guān)系治理的關(guān)口前移,營造了濃厚的和諧勞動關(guān)系文化,有效降低了勞動爭議仲裁案件。該促進(jìn)會體現(xiàn)了社會性、專業(yè)性、服務(wù)性的特點和優(yōu)勢。同時,在治理主體、治理對象、治理手段和方式等方面實現(xiàn)了創(chuàng)新,推動勞動關(guān)系治理逐步走向現(xiàn)代化。