時間：2023-03-13 11:04:58
導(dǎo)語：在社區(qū)信息員隊伍的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
一、氣象信息員隊伍建設(shè)情況
截至目前，市共建立鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村兩級氣象信息員1536人，其中市546人、市214人，縣370人、縣406人，分別由各行政村、社區(qū)中的大學(xué)生村干部、水庫管理員及炮手等兼任。全市氣象部門通過決策服務(wù)短信平臺、手機大喇叭預(yù)警信息平臺等，把預(yù)報、預(yù)警信息傳達到氣象信息員，通過氣象信息員傳達到廣大人民群眾，以最大限度減少和避免經(jīng)濟損失和人員傷亡。
在市委組織部門的大力支持下，局目前已將大學(xué)生村干部納入全市氣象信息員管理范疇。與市移動公司開展農(nóng)村氣象防災(zāi)減災(zāi)和信息化建設(shè)合作，由移動通信部門為氣象信息員開辟氣象信息發(fā)送專用端口，利用農(nóng)信通、畜牧通及移動大喇叭等服務(wù)平臺向農(nóng)民朋友發(fā)送預(yù)報、預(yù)警、科普等氣象信息，充分發(fā)揮基層氣象信息員協(xié)助做好氣象服務(wù)作用。
加強對氣象信息員隊伍管理。每季度對氣象信息員信息進行抽查核實，確保氣象信息員信息真實、可靠。將中國局、省局印制的《氣象信息員工作手冊》、《氣象信息員培訓(xùn)教材》等書籍、材料發(fā)放到信息員手中，近期將編制印發(fā)《氣象信息員工作日志》、《氣象信息員工作責(zé)任卡》和《氣象防災(zāi)減災(zāi)明白卡》，發(fā)放至每位氣象信息員。
二、制度制訂及落實情況
各縣（市）局積極爭取地方政府支持，協(xié)調(diào)以地方政府名義下發(fā)加強氣象信息員隊伍建設(shè)相關(guān)文件。5月20日，市政府辦公室下發(fā)《市人民政府辦公室關(guān)于加強氣象信息員隊伍建設(shè)的通知》，明確各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處分管農(nóng)業(yè)或應(yīng)急管理的副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長、街道辦事處副主任兼任氣象協(xié)理員；各行政村、社區(qū)中的大學(xué)生村干部兼任氣象信息員；林業(yè)、農(nóng)業(yè)、學(xué)校、水庫及其它重要部門要指定1名工作人員兼任氣象災(zāi)害應(yīng)急聯(lián)絡(luò)員。明確協(xié)理員、信息員及應(yīng)急聯(lián)絡(luò)員責(zé)任義務(wù)。要求氣象信息員24小時保證手機暢通，調(diào)離工作崗位或通訊方式變更須及時上報市氣象局，市氣象局按上報信息更改信息平臺個人檔案資料。其他縣（市）局也向地方政府報送關(guān)于加強氣象信息員隊伍建設(shè)相關(guān)文件，近期將加大協(xié)調(diào)力度，力爭以地方政府名義下發(fā)。
完善氣象信息員氣象預(yù)警信息和氣象災(zāi)害信息上報制度。氣象部門預(yù)報未來有氣象災(zāi)害時，要及時通過手機短信發(fā)送至氣象協(xié)理員、氣象信息員和應(yīng)急聯(lián)系人；氣象信息員接到預(yù)警信息后，要及時通過短信、廣播、電話、大喇叭、上門等方式，盡快將預(yù)警信息傳遞到轄區(qū)內(nèi)公眾手中。當(dāng)信息員確認(rèn)有氣象災(zāi)害發(fā)生時，應(yīng)在確保自身安全的情況下盡快趕往災(zāi)害發(fā)生地開展災(zāi)情調(diào)查，并在2小時內(nèi)將災(zāi)情信息上報至氣象部門。
三、培訓(xùn)情況
氣象信息員工作在氣象防災(zāi)減災(zāi)的最基層，任務(wù)重、責(zé)任大，因此加強氣象信息員管理和培訓(xùn)至為重要。5月21日，局在市委組織部的大力支持下，組織全市氣象信息員進行了為期3天的氣象知識培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：氣象災(zāi)害預(yù)警信號識別與防御、氣象災(zāi)害調(diào)查方法及其它相關(guān)知識。使每個氣象信息員明確工作任務(wù)，切實提高氣象信息員的整體素質(zhì)。其他縣（市）局也于6月份先后組織開展對氣象信息員的培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使氣象信息員進一步明確職責(zé)任務(wù)，掌握氣象災(zāi)害防御應(yīng)急處置、氣象災(zāi)害預(yù)警信息獲取與傳遞、氣象災(zāi)情調(diào)查上報等工作方法，了解氣象儀器設(shè)施管理辦法等，為指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)生產(chǎn)和防災(zāi)減災(zāi)切實發(fā)揮作用。
四、存在的主要問題
1.氣象信息員人員變化較大，對信息收集、更新存在一定難度。
2.氣象信息員工作大多屬于義務(wù)工作，財政補貼支持經(jīng)費少。
第一章 總 則
第一條 為提高新疆基層氣象災(zāi)害防御能力，做好氣象災(zāi)害應(yīng)急和預(yù)警信息等工作，規(guī)范氣象信息員的管理，根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)氣象條例》及有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合自治區(qū)實際，制定本辦法。
第二條 本辦法所稱氣象信息員，是指經(jīng)氣象主管機構(gòu)審核備案，協(xié)助氣象部門開展氣象信息傳播、氣象災(zāi)害防御、氣象災(zāi)情收集等工作的公益人員。包括氣象災(zāi)害防御聯(lián)動部門聯(lián)絡(luò)員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）氣象協(xié)理員、村隊（社區(qū)）氣象信息員、氣象災(zāi)害防御重點單位應(yīng)急聯(lián)系人。
第三條 新疆維吾爾自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)氣象信息員管理工作，適用本辦法。
第二章 氣象信息員聘任與解聘
第四條 信息員的聘任應(yīng)遵循“本人自愿，單位推薦，氣象主管機構(gòu)審核備案”的原則,優(yōu)先從基層干部、大學(xué)生村官、農(nóng)村中小學(xué)校長、退伍軍人、人工影響天氣作業(yè)人員、農(nóng)網(wǎng)信息員中選用。
第五條 每個氣象災(zāi)害防御聯(lián)動部門應(yīng)當(dāng)配備1名以上聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)絡(luò)員一般由聯(lián)動部門負(fù)責(zé)氣象災(zāi)害防御應(yīng)急管理工作的領(lǐng)導(dǎo)或具體管理人員擔(dān)任；每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應(yīng)當(dāng)配備1名以上氣象協(xié)理員，氣象協(xié)理員一般由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部擔(dān)任；每個村應(yīng)當(dāng)配備1名以上氣象信息員，村氣象信息員一般由本村村隊干部擔(dān)任；城市社區(qū)、學(xué)校、車站、醫(yī)院、農(nóng)業(yè)園區(qū)、旅游區(qū)、工礦企業(yè)等氣象災(zāi)害防御重點單位應(yīng)當(dāng)配備1名以上應(yīng)急聯(lián)系人，應(yīng)急聯(lián)系人一般由氣象災(zāi)害防御重點單位負(fù)責(zé)人或具體管理人員擔(dān)任。
第六條 氣象信息員一經(jīng)聘用，需登記氣象信息員個人信息。當(dāng)?shù)貧庀笾鞴軝C構(gòu)將氣象信息員個人信息錄入數(shù)據(jù)庫，統(tǒng)一頒發(fā)聘書和徽章，并報上級氣象主管機構(gòu)備案。氣象信息員或氣象信息員聯(lián)系方式發(fā)生變更、調(diào)整時，其所在單位應(yīng)及時按程序報送氣象主管機構(gòu)審核、備案。
第七條 氣象信息員選聘條件：
（一）關(guān)心氣象工作，熱心公益事業(yè)；具有較好的思想政治素質(zhì)，能夠吃苦耐勞；有較強的責(zé)任心和協(xié)作精神，能服從氣象主管機構(gòu)的組織管理。
（二）長期在責(zé)任區(qū)工作或居住，和責(zé)任區(qū)聯(lián)系較多，熟悉責(zé)任區(qū)內(nèi)可能發(fā)生的各類災(zāi)害性天氣和氣象災(zāi)害防御的重點區(qū)域。
（三）擁有與責(zé)任區(qū)氣象主管機構(gòu)溝通的固定聯(lián)系方式，如手機電話、固定電話、微信、電子郵箱等。
（四）身體條件良好并有適當(dāng)交通工具，能夠及時傳播氣象預(yù)警信息和開展氣象災(zāi)情調(diào)查。
（五）一般具有高中以上文化水平，年齡一般在50歲以下。
第八條 氣象信息員聘期為三年，各氣象災(zāi)害防御聯(lián)動部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村隊和氣象災(zāi)害防御重點單位應(yīng)本著“大穩(wěn)定、小調(diào)整”的基本原則，根據(jù)工作考核情況予以解聘或續(xù)聘。其中對工作積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)，年終考核稱職的，應(yīng)繼續(xù)任用；對考核不稱職、不適應(yīng)工作，或聘任期間出現(xiàn)違法違紀(jì)行為的，要及時按程序調(diào)整更換。
第九條 氣象信息員與氣象主管機構(gòu)不具有勞動合同關(guān)系，但各氣象災(zāi)害防御聯(lián)動部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村和氣象災(zāi)害防御重點單位在確定信息員時，應(yīng)同時以書面形式告知氣象信息員工作職責(zé)。
第三章 氣象信息員權(quán)利與義務(wù)
第十條 氣象信息員權(quán)利：
（一）免費獲取災(zāi)害性天氣監(jiān)測、預(yù)警、預(yù)報信息和其它有關(guān)氣象信息。
（二）免費參加氣象災(zāi)害防御知識、預(yù)警信號識別、氣象災(zāi)害調(diào)查方法及其它相關(guān)氣象知識的培訓(xùn)，并獲取相關(guān)培訓(xùn)資料。
（三）提請氣象部門幫助解決在氣象服務(wù)活動中遇到的困難和問題。
第十一條 氣象信息員義務(wù)：
（一）自覺接受氣象主管機構(gòu)的組織管理，自覺維護氣象信息員形象。
（二）參與責(zé)任區(qū)氣象災(zāi)害防御方案的制定，負(fù)責(zé)將接收到的氣象災(zāi)害預(yù)警信息及時傳遞給責(zé)任區(qū)的社會公眾，協(xié)助黨委、政府和有關(guān)部門做好氣象防災(zāi)避險、自救、互救等應(yīng)急處置工作。
（三）參與責(zé)任區(qū)氣象災(zāi)害調(diào)查評估工作，及時收集災(zāi)害性天氣實況、災(zāi)情和當(dāng)?shù)孛癖妼庀笮畔⒎?wù)的需求，并向當(dāng)?shù)貧庀笾鞴軝C構(gòu)反饋。
（四）參與責(zé)任區(qū)氣象探測設(shè)備、電子顯示屏、氣象大喇叭等設(shè)備的巡查和維護工作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備被盜、損壞、不正常運行等異常情況時，及時向當(dāng)?shù)貧庀笾鞴軝C構(gòu)報告。
（五）參與氣象法律法規(guī)、氣象科普知識宣傳等工作，增強公眾防災(zāi)風(fēng)險意識和避災(zāi)避險、自救互救能力。
（六）認(rèn)真填寫《氣象信息員工作日志》，對所開展工作情況進行如實記錄。
（七）手機保持24小時開機，變更號碼的應(yīng)及時將新號碼報當(dāng)?shù)貧庀笾鞴軝C構(gòu)。
第四章 信息傳播
第十二條 市、縣氣象主管機構(gòu)應(yīng)確保氣象預(yù)警信息及時精準(zhǔn)傳遞到轄區(qū)內(nèi)氣象信息員手中。
第十三條 氣象信息員接到預(yù)警信息后，應(yīng)利用已有的防災(zāi)減災(zāi)設(shè)施，如微博、微信、手機短信、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、大喇叭、電子顯示屏等，及時接收和分發(fā)氣象災(zāi)害預(yù)警信息。必要時通過電話、對講機、鑼鼓等方式通知到重點區(qū)域、人群。
第十四條 氣象信息員認(rèn)為或確認(rèn)有氣象災(zāi)害發(fā)生時，應(yīng)在確保自身安全的情況下，盡快趕往災(zāi)害發(fā)生地開展災(zāi)情調(diào)查，并將氣象災(zāi)情文字、圖片或視頻信息及時上報到當(dāng)?shù)貧庀笾鞴軝C構(gòu)。
第五章 氣象信息員培訓(xùn)與考核
第十五條 各級氣象主管機構(gòu)應(yīng)創(chuàng)造條件開展氣象信息員培訓(xùn)工作，建立崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)制度，制訂科學(xué)的培訓(xùn)方案，采取多層次、多形式的培訓(xùn)方式，使信息員具備履行職責(zé)所應(yīng)具備的素質(zhì)。
第十六條 地、縣級氣象部門每年應(yīng)組織至少一次氣象信息員培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要為氣象災(zāi)害防御知識、預(yù)警信號識別、氣象災(zāi)害調(diào)查方法、氣象設(shè)備基本維護及全國氣象信息員平臺使用維護等其它相關(guān)知識。
第十七條 各級氣象主管機構(gòu)應(yīng)積極推動政府統(tǒng)籌現(xiàn)有應(yīng)急志愿者、災(zāi)害救助員、群測群防員、農(nóng)技推廣員、氣象信息員、護林員等隊伍資源，組織建設(shè)“多員合一、一崗多責(zé)”的基層綜合信息員隊伍，并將氣象信息員管理工作納入對政府的工作考核范疇。
第十八條 縣級氣象主管機構(gòu)負(fù)責(zé)本縣域內(nèi)氣象信息員的考核與管理工作。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）氣象協(xié)理員負(fù)責(zé)村（社區(qū)）氣象信息員的日常管理。
第十九條 各級氣象部門要建立和完善氣象信息員考核與獎勵制度，每年開展一次優(yōu)秀氣象信息員評選活動，并給予適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>
第二十條 縣級氣象主管機構(gòu)應(yīng)積極爭取地方財政投入，推動政府建立和完善穩(wěn)定的氣象信息員隊伍建設(shè)投入機制，視地方財政經(jīng)費到位情況，給予氣象信息員適當(dāng)?shù)耐ㄓ嵑徒煌ㄑa助。
第六章 附 則
第二十一條 本辦法由新疆維吾爾自治區(qū)氣象局應(yīng)急與減災(zāi)處負(fù)責(zé)解釋。
本人20xx年8月調(diào)入街道團工委工作，任職街道專職團干。一直以來工作過程中自覺遵循：遵章守紀(jì)、規(guī)范服務(wù)、熱情高效、團結(jié)誠信、無私奉獻五項準(zhǔn)則，充分發(fā)揮積極性，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，并能開拓進取勇于創(chuàng)新。努力做好團建和義工工作，今年主要做法如下：
一、積極參與團的基層建設(shè)，推進團建工作
今年會城團工委圍繞團中央提出的“兩個全面覆蓋”的要求，加強團建工作，建陣地、強隊伍、精活動：一是以非公企業(yè)團建為重點組建團支部，經(jīng)過上半年到企業(yè)走訪和調(diào)查摸底，先后促成新勝日用工業(yè)品廠、恒隆塑料制品廠、七堡食品城建立團支部，還有**托幼中心、百佳攝影、原野美發(fā)、清華書城、龍之會、岡州監(jiān)理等9個非公和“兩新”組織團支部亦已完成籌備工作，將于近期組建；二是以社區(qū)青年中心建設(shè)推動青年陣地建設(shè)，**社區(qū)、**社區(qū)、城東社區(qū)、北門社區(qū)等4個社區(qū)青年中心投入使用，在上級的支持下，今年15個社區(qū)的義工服務(wù)站的經(jīng)費亦得以保障；12月份組織15個社區(qū)義工站負(fù)責(zé)人到**義工聯(lián)匯報義工站建設(shè)情況，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評，三是積極組織和參與各類培訓(xùn)班，提高自身和基層團干素質(zhì)，今年對學(xué)校的少先隊大隊輔導(dǎo)員進行換屆聘任，同時組織義工骨干進行義工理念和后臺操作培訓(xùn)，強化團干部隊伍，創(chuàng)新中學(xué)團委等團組織完成換屆選舉，一批優(yōu)秀的青年進入團的工作崗位。另外11月份參加**市基層團干培訓(xùn)班，增長了見識，提高團管理的理論知識。
二、積極組織團的活動，煥發(fā)團組織的生機和活力
今年團委繼續(xù)以活躍青年氛圍為宗旨著力打造特色品牌活動，今年的活動主要以文藝類為主，在4月至5月期間，團工委與中心小學(xué)合作舉辦“傳承希望，放飛夢想”中小學(xué)生文藝匯演和會城街道青少年讀書月。
通過中小學(xué)生文藝匯演，豐富中小學(xué)生的課余生活，提高青年教師組織文藝活動的能力，5月27、28日，進行小學(xué)聲樂類、小學(xué)語言藝術(shù)類、中學(xué)語言藝術(shù)類、中學(xué)聲樂類四個專場70多個節(jié)目的比賽。精彩的表演得到市民的好評
在團員青年和中小學(xué)生的積極參與下，五四期間組織舉辦青少年讀書月活動，各團支部也紛紛舉辦“青少年與讀書”主題團日活動；“我最喜歡的一本書”讀后感征文比賽共收到作品450多份，由評委老師分小學(xué)、初中、高中、公開四組評出86篇獲獎作品；“捐贈好書，共獻愛心”捐書活動，共收到捐書5000多冊，為社區(qū)、農(nóng)村書屋籌得一大批的書籍；“齊讀書，為進步；齊買書，為公益”書籍義賣活動，為**聾人協(xié)會一名患紅斑狼疹的聾人籌得15000多元的捐款。
組織轄下各基層團組織也開展形式多樣的團日活動和交流活動，使團員青年歡度青年的節(jié)日，增長見識，例如維達公司團支部開展“五四”足球賽，東區(qū)幼兒園開展“六一”兒歌比賽等等。
三、參與義工活動，增強自身活力和統(tǒng)籌能力
在做義工過程中，除了有一顆“熱心”之外還需具備多方面的知識，遇到很多問題，需要自己提升的知識層面，如：如何與孤寡老人、單親人士、孤兒等各方面的人溝通；大型活動如何去籌劃、組織人員分工協(xié)作、活動過程中遇籌劃外事件處理、活動完成分享等。每次義工聯(lián)舉辦各項活動都參加，如：今年3月舉辦萬名義工走進城西社區(qū)志愿服務(wù)活動，助殘日義工服務(wù)活動、環(huán)保登山活動、麻風(fēng)村探訪活動、關(guān)愛長者活動、11月舉辦的義工理念培訓(xùn)等。通過參加義工活動和培訓(xùn)班，基本掌握了一些基本知識。平時還不斷閱讀有關(guān)心理學(xué)、溝通方面的書籍，使自己多掌握溝通的技巧。
四、以“信息直通車”工作為落腳點，抓好農(nóng)村青年工作
一位居民徑直走進社區(qū)黨委書記辦公室，問：“我們40、50人員再就業(yè)要提供哪些東西喲？”
“只要戶口本、身份證、再就業(yè)證明就行了。”黨委書記何樹武回答。
為更好地服務(wù)群眾，東門社區(qū)已設(shè)置相應(yīng)窗口進行“點對點”服務(wù)，為何還是有很多群眾喜歡直接找何樹武？
“因為我們太喜歡何書記了。”這位居民回答。
善用黨員
2014年1月8日，東門社區(qū)制革廠家屬區(qū)。
50余名群眾，將院壩坐了個滿滿當(dāng)當(dāng)。
“打竹板來呱噔響，請聽我來講一講……”周澤琴打著竹板宣講起來。
宣講完黨的十八屆三中全會精神后，她又開始回答居民提問。
“我們制革廠家屬區(qū)沒有物業(yè)公司，電力設(shè)施非常落后，政府在這方面有沒有優(yōu)惠政策？”王福興問。
“政府正在推進棄管小區(qū)的電力設(shè)施改造，你們等好消息吧。”周澤琴回答。
對群眾關(guān)心的事，周澤琴不但熱情，而且了解。
周澤琴，何許人也？
在東門社區(qū)，她有一個特殊身份――民情信息員。
2004年，從李市鎮(zhèn)黨委副書記崗位退休的何樹武，接到一個新任務(wù)――到“問題社區(qū)”東門社區(qū)擔(dān)任黨委書記。
一上任，何樹武就挨家挨戶走訪起來。
“社區(qū)這么多人失業(yè)，社區(qū)干部也不來過問一下。”
“國家很多政策，我們都不是很了解。”
…………
居民們紛紛抱怨社區(qū)干部不負(fù)責(zé)任。
可社區(qū)干部也有話說：“社區(qū)這么多居民，我們幾個人累死也照顧不過來。”
怎么辦？翻閱資料，何樹武發(fā)現(xiàn)東門社區(qū)有200多名黨員。
一個想法在何樹武腦中誕生了：“何不把這些黨員發(fā)動起來。”
于是，黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度應(yīng)運而生――200多名黨員，根據(jù)自身情況，選擇了民事糾紛調(diào)解員、衛(wèi)生監(jiān)督員、心理咨詢員、民情信息員等七個崗位。
龔云蘭，本來在做再生資源回收生意，現(xiàn)在成了衛(wèi)生監(jiān)督員。
劉吉華，本來是石蟆小學(xué)校長，現(xiàn)在成了民事糾紛調(diào)解員。
…………
“我們一直想為社區(qū)做點事情，但苦于沒有平臺。現(xiàn)在好了，我們終于可以各展所長了。”劉吉華說。
維護平安
“下水道沒裝蓋子，太不安全了。”
“小區(qū)樓下的車，經(jīng)常被人劃傷。”
“玉水灣小區(qū)最近偷盜現(xiàn)象嚴(yán)重，居民怨聲載道。”
…………
何樹武將民情信息員反映的情況，逐一匯總起來。
“社區(qū)太亂了，弄得人心惶惶，該怎么辦呢？”何樹武開始琢磨起來。
東門社區(qū)有1.2萬多常住人口，其中三分之一是流動人口。
“僅靠幾個社區(qū)干部，要維護社區(qū)平安，根本不可能做到。”何樹武很是著急。
一番調(diào)研后，又一個想法在何樹武腦中冒出――建立民防民治組織。
在何樹武和社區(qū)干部的張羅下，很快，東門社區(qū)治安義務(wù)巡邏隊誕生了。
“這支巡邏隊包括由社區(qū)干部組成的治保隊伍、由轄區(qū)派出所民警組成的巡邏防控隊伍、由企業(yè)保衛(wèi)干部組成的企業(yè)內(nèi)保隊伍、由物業(yè)公司保安組成的夜間巡邏隊伍、由社會人士組成的治安志愿者隊伍。”何樹武說。
“五支隊伍”從整合資源、開展“五進”活動，明確責(zé)任、管好自己的“地盤”，加強督促、保障發(fā)揮作用三方面維護社區(qū)安全穩(wěn)定，提高群眾幸福感和安全感。
“有了巡邏防控隊伍，小區(qū)治安環(huán)境很快就變好了。”社區(qū)居民張山新說。
和睦鄰里
2006年年初的一天，何樹武正在辦公室整理文件，一對居民吵鬧著走了進來。
何樹武定睛一看，是社區(qū)居民張某與李某。
“你必須賠償我醫(yī)藥費。”李某大聲喝道。
她額頭上冒起一個包，臉上還有擦過藥水的痕跡。
“反正你必須把漏水問題解決了。”張某輕描淡寫地回?fù)簟?/p>
何樹武招呼兩人坐下，詳細(xì)了解情況。
原來，李某家在張某家樓上。張某發(fā)現(xiàn)家里衛(wèi)生間漏水，找到剛剛裝修完畢的李某家。
“這事怪不得我。”李某將責(zé)任推給裝修公司。
“是你家裝修，不找你找哪個。”張某火了。
兩人言語不和，在樓梯間打了起來。
“大家都是鄰里關(guān)系，低頭不見抬頭見，各自退一步吧。”何樹武耐心勸解。
兩人在何樹武勸說下達成和解――李某將漏水問題處理好，張某賠償李某醫(yī)藥費。
事情解決了，但問題卻擱在何樹武心里。
“這幾年，鄰里經(jīng)常發(fā)生矛盾，怎么解決呢？”何樹武又琢磨起來。
幾個月后，東門社區(qū)鄰居節(jié)誕生了。
“我們決定每年舉辦一次鄰居節(jié)，將居民們聚集起來，開展文藝演出、鄰里交流等活動。”何樹武說。
2014年11月5日，東門社區(qū)第九屆鄰居節(jié)開幕。
文藝演出開始了，有獎猜謎開始了，拔河比賽開始了……
居民們聚在一起，互相合作，互相交流，其樂融融。
“20年前，大家都還住在筒子樓里，一家人做飯整棟樓都香。”社區(qū)居民張?zhí)煨阏f，“后來樓層高了，鄰里關(guān)系反而疏遠了，現(xiàn)在社區(qū)舉辦鄰居節(jié)，鄰里關(guān)系又親密起來。”
關(guān)懷“弱勢”
2013年7月1日，東門社區(qū)大同路。熱辣陽光下，一位老人來到朱正新家里。
“正新啊，這幾天飲料賣得好噻？”老人關(guān)切地問道。
“這幾天天氣熱，好賣。”朱正新招呼老人坐下。
這位老人不是別人，正是東門社區(qū)黨委書記何樹武。
1998年，朱正新遭遇車禍，右手和雙腿留下了殘疾。
2004年，何樹武任東門社區(qū)黨委書記后，在走訪中了解到了朱正新家的生活窘境。
如何改善“朱正新們”的生活現(xiàn)狀呢？何樹武燒燃了“三把火”。
第一把“火”――補貼經(jīng)費。
2005年6月，在何樹武倡導(dǎo)下，東門社區(qū)成立了愛心援助基金，對生活困難的社區(qū)居民進行經(jīng)費補貼，并將每年6月9日設(shè)為社區(qū)愛心日。
第二把“火”――傳遞關(guān)愛。
2006年5月，經(jīng)何樹武多方奔走協(xié)調(diào)，在區(qū)委老干局和街道辦事處的支持下，東門社區(qū)又成立了以社區(qū)黨委書記和居委會主任為主，由離退休老干部、老黨員、老居民組成的慈善關(guān)愛小組，關(guān)愛和幫助弱勢群體。
第三把“火”――幫助就業(yè)。
對弱勢群體進行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并幫助他們聯(lián)系企業(yè)、尋找門面、辦理工商執(zhí)照。
在這樣的“三把火”中，朱正新開起了小超市。
2013年，東門社區(qū)由于城市建設(shè)拆遷導(dǎo)致社區(qū)人流量暫時減少，朱正新的小超市的生意受到影響。
一、加強氣象信息員隊伍建設(shè)
由各縣區(qū)政府負(fù)責(zé)，對氣象信息員名單再核實，11月底前報到市應(yīng)急辦和市氣象局，要選聘有責(zé)任心的村干部、志愿者擔(dān)任信息員，要切實能發(fā)揮信息員作用，每個村、社區(qū)、學(xué)校至少有1名氣象信息員。縣政府和應(yīng)急辦每年組織氣象信息員培訓(xùn)、氣象局負(fù)責(zé)培訓(xùn)內(nèi)容。氣象信息員需掌握本村住戶、氣象災(zāi)害防御知識等情況。氣象信息員通過手機短信接收市、縣氣象局發(fā)出的氣象災(zāi)害預(yù)警信息，通過喇叭廣播、走訪、電話等方式通知各有關(guān)農(nóng)戶、居民。對已經(jīng)發(fā)生的氣象災(zāi)害，通過電話將災(zāi)害發(fā)生時間、地點、災(zāi)情報告市縣氣象局。市氣象局需掌握最新的災(zāi)害防御負(fù)責(zé)人和氣象信息員變化情況，及時將預(yù)警信息傳遞給氣象信息員。
二、加快農(nóng)村氣象信息服務(wù)站建設(shè)
各縣選取1個村作為農(nóng)村氣象信息服務(wù)站（提供實時氣象災(zāi)害預(yù)警信息、農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)信息等）建設(shè)示范點，可以利用已有的遠程教育培訓(xùn)站、農(nóng)村信息服務(wù)站等，在原有站點基礎(chǔ)上加掛“氣象信息服務(wù)站”牌子。農(nóng)村氣象信息服務(wù)站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：有固定場所（可容納村民前來咨詢，有科普宣傳櫥窗）；有信息設(shè)備（電腦、寬帶網(wǎng)絡(luò)、電子顯示屏、農(nóng)村大喇叭等）；有信息員（能及時接收和傳播氣象災(zāi)害預(yù)警信息）；有管理制度（公示服務(wù)項目、開放時間、信息員職責(zé)和考核指標(biāo)）；有服務(wù)內(nèi)容（接收和廣播氣象災(zāi)害預(yù)警信息、登陸氣象信息服務(wù)網(wǎng)、更新科普宣傳板報櫥窗、參與氣象災(zāi)害調(diào)查、反饋農(nóng)民的意見）。
三、開展縣級氣象災(zāi)害風(fēng)險調(diào)查和區(qū)劃
各縣區(qū)牽頭，組織氣象、國土、水務(wù)、民政專家，開展調(diào)查，摸清氣象災(zāi)害危險區(qū)域、適宜安置點，制作重大氣象災(zāi)害風(fēng)險區(qū)劃圖、旅游區(qū)氣象災(zāi)害分布圖。灤平縣作為示范縣，今年底完成縣氣象災(zāi)害防御規(guī)劃、災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案的編制，實現(xiàn)重大氣象災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案延伸到鄉(xiāng)、村。
四、做好氣象災(zāi)害應(yīng)急準(zhǔn)備認(rèn)證工作
氣象災(zāi)害應(yīng)急準(zhǔn)備認(rèn)證是指對某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)是否具備氣象防災(zāi)減災(zāi)能力和意識，是否能自發(fā)進行災(zāi)前、災(zāi)中到災(zāi)后各項防御工作進行綜合考評認(rèn)證。各縣按照認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，逐一落實考評內(nèi)容，灤平作為示范縣，今年底前完成認(rèn)證，由氣象局和市應(yīng)急辦負(fù)責(zé)對灤平縣氣象災(zāi)害應(yīng)急準(zhǔn)備工作進行檢查和認(rèn)證，爭取其他縣明年通過認(rèn)證。認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)：有健全的組織、掌握氣象災(zāi)害風(fēng)險狀況：有專門小組全面負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象防災(zāi)減災(zāi)事宜；有一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人分管，有氣象信息員承擔(dān)相關(guān)工作；有氣象信息服務(wù)站；有一支基層氣象防災(zāi)減災(zāi)隊伍。掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)自然環(huán)境和社會環(huán)境、重要設(shè)施、危險地區(qū)、氣象災(zāi)害風(fēng)險圖、弱勢民眾、防災(zāi)減災(zāi)資源（避難場所信息、防災(zāi)減災(zāi)專家等）。氣象災(zāi)害預(yù)警信息渠道暢通：有多種渠道（顯示屏、大喇叭、電話、手機等設(shè)備）接收氣象災(zāi)害預(yù)警信息，重大氣象災(zāi)害發(fā)生時能通知到鄉(xiāng)鎮(zhèn)每戶居民。有氣象災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案：明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象防災(zāi)減災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急隊伍聯(lián)系人及聯(lián)系方式，對弱勢群體救助措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象災(zāi)害避難圖（包括氣象災(zāi)害風(fēng)險隱患點、應(yīng)急避難場所分布、安全疏散路徑、臨時安置場所、消防和醫(yī)療設(shè)施及指揮中心位置等信息）；定期開展氣象災(zāi)害應(yīng)急演練。定期科普宣傳、民眾有氣象防災(zāi)減災(zāi)意識和基本技能：利用學(xué)校、廣播、宣傳欄、櫥窗、安全提示牌、電子顯示屏等公共場所或設(shè)施開展科普宣傳，普及氣象防災(zāi)減災(zāi)知識和避險自救技能；定期印制分發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象防災(zāi)減災(zāi)宣傳材料。居民知曉本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的避難場所和行走路線、氣象預(yù)警信號含義；居民掌握氣象防災(zāi)減災(zāi)自救互救基本方法與技能。防災(zāi)基礎(chǔ)設(shè)施齊備：每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少1套天氣自動監(jiān)測設(shè)施、并能正常傳輸數(shù)據(jù)；應(yīng)急避難場所有明確位置、可安置人數(shù)、管理人員等信息、路口設(shè)置醒目的指示牌引導(dǎo)居民快速找到避難所；鄉(xiāng)鎮(zhèn)儲備必要的應(yīng)急減災(zāi)物資。有工作制度：建立相關(guān)人員、氣象防災(zāi)減災(zāi)設(shè)施維護的管理制度，建立兩卡發(fā)放制度（氣象災(zāi)害防御工作明白卡發(fā)放給防御責(zé)任人和信息員，氣象防災(zāi)減災(zāi)明白卡發(fā)放給鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民）；定期進行氣象防災(zāi)減災(zāi)檢查；建立氣象減災(zāi)工作檔案。
五、做好新增加密自動氣象監(jiān)測站規(guī)劃
各縣區(qū)政府負(fù)責(zé)組織氣象局、水務(wù)局、水文局、國土局、交通局，在現(xiàn)有自動氣象站基礎(chǔ)上，選擇重要工程區(qū)、重點流域、地質(zhì)災(zāi)害頻發(fā)點、人口集散地、重要交通干線，布設(shè)自動氣象監(jiān)測站，各縣在11月底前將自動氣象監(jiān)測站布設(shè)規(guī)劃圖、預(yù)算、安裝進度報市氣象局匯總提交市政府，此項工作爭取列入“十二五規(guī)劃”。
一、推進依法治理。
繼續(xù)深化全民法制教育，為依法治理創(chuàng)造良好的思想基礎(chǔ);抓好地方行業(yè)依法治理，促進黨委依法執(zhí)政、政府依法行政、司法機關(guān)公正司法，促進基層民主政治建設(shè)，促進公民法律素質(zhì)提高。
二、進一步加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。
一是完善“網(wǎng)格化”服務(wù)管理體系。進一步規(guī)范網(wǎng)絡(luò)劃分標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，明確協(xié)管員、信息員及村（社區(qū)）、鎮(zhèn)在網(wǎng)格化管理中的工作職責(zé)。二是健全新型社區(qū)管理服務(wù)體系。深入推進城鄉(xiāng)社區(qū)規(guī)范化建設(shè)“雙百二期工程”，力爭我鎮(zhèn)今年按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范申報社區(qū)一個，村兩個。三是進一步推動政府職能轉(zhuǎn)變。健全準(zhǔn)入制度，認(rèn)真落實《社區(qū)工作準(zhǔn)入審批暫行辦法》、《城市社區(qū)社會公共服務(wù)事項目錄》；強化鎮(zhèn)政府服務(wù)職能。四是落實基層綜治組織及隊伍建設(shè)，進一步加強綜治、維穩(wěn)等基層組織建設(shè)，健全群防群治隊伍規(guī)范管理及工作保障常態(tài)機制。
三、推進信息平臺全面建設(shè)。
在各村（社區(qū)）和鎮(zhèn)全面推進社會管理綜合信息平臺（簡稱信息平臺）工作。一是按照上級要求做好協(xié)管員的培訓(xùn)工作，確保信息平臺的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)能及時采集到位和服務(wù)下沉到位；二是信息員要重點做好協(xié)管員的指導(dǎo)、數(shù)據(jù)的錄入和服務(wù)類信息的；三是確保信息平臺數(shù)據(jù)的順暢流轉(zhuǎn)，并通過信息平臺使鎮(zhèn)、村（社區(qū)）、組工作規(guī)范、有序；四是依托信息平臺，不斷完善政務(wù)服務(wù)、培訓(xùn)就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、法律援助、困難群眾、兒童關(guān)愛等服務(wù)，推進服務(wù)無縫覆蓋。
四、加強對社會組織的服務(wù)管理。
加強服務(wù)性、公益性、互社會組織建設(shè)，使其成為城鄉(xiāng)社區(qū)公共服務(wù)的有力補充，成為政府服務(wù)管理社會的得力助手。加強社工人才隊伍建設(shè)，建立健全面向全社會的志愿服務(wù)動員系統(tǒng)，進一步完善志愿服務(wù)體系，培育一支參與廣、功能強、作用好的志愿者隊伍。
五、加強流動人口管理服務(wù)。
全面推行“以證管人、以房管人、以業(yè)管人、以網(wǎng)管人”的流動人口服務(wù)管理模式，強化實有人口、實有房屋和實有單位管理，以社區(qū)網(wǎng)格化管理為依托，建立完善流動人口綜合信息服務(wù)平臺，加快實現(xiàn)基本公共服務(wù)由戶籍人口向?qū)嵱腥丝谌采w。建立人口流入地和流出地“兩頭抓、雙向管”的協(xié)同管理機制。
六、完善特殊人群關(guān)愛體系。
加強對刑釋解教及社區(qū)矯正人員、有肇事肇禍傾向的精神病人及艾滋病人、吸毒人員、社會閑散人員和重點青少年等特殊群體的服務(wù)管理。密切掌握各類特殊人群的基礎(chǔ)信息，完善分級分類管控、銜接接納、安置幫教、矯正疏導(dǎo)、醫(yī)療救治、困難幫扶、就業(yè)培訓(xùn)、跟蹤回訪管理服務(wù)機制，幫助其盡快回歸社會。提高對社區(qū)矯正對象的GPS監(jiān)控覆蓋率；建立涉及閑散青少年、嚴(yán)重不良行為青少年、服刑在教人員未成年子女、農(nóng)村留守兒童、流浪乞討青少年、受艾滋病影響兒童等重點青少年群體的教育幫扶工作志愿者服務(wù)站、留守學(xué)生之家、流浪未成年人救助中心和“12355”青少年服務(wù)平臺。
七、加強矛盾糾紛排查調(diào)處。
按照《鎮(zhèn)社會穩(wěn)定風(fēng)險評估辦法》，嚴(yán)格實行經(jīng)濟效益和社會穩(wěn)定風(fēng)險“雙評估”，社會穩(wěn)定風(fēng)險評估率要達到100%。深入推進“大走訪”，廣泛開展“走、建、惠”和“聽、訪、解”活動。完善“網(wǎng)上”和“書記、市長信箱”等新型平臺來信的辦理。著力完善“大調(diào)解”網(wǎng)絡(luò)，深入開展矛盾糾紛“大調(diào)處”專項行動，按照上級部署，制定工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，建立工作機制，認(rèn)真開展矛盾糾紛“大調(diào)處”專項行動工作。
（一）抓隊伍管理，提高隊伍素質(zhì)。目前全區(qū)正推進社區(qū)體制改革，每個社區(qū)工作站的計生工作人員由原來的4-7人縮減為2名專干加若干網(wǎng)格員的模式，信息采集工作將完全由網(wǎng)格員負(fù)責(zé)。為便于管理和工作協(xié)調(diào)，必須建立常態(tài)化管理和督導(dǎo)機制，促進網(wǎng)格員積極上門核實、補充、修正住戶計劃生育信息，做到區(qū)不漏棟、棟不漏層、層不漏戶、戶不漏人、人不漏項，全面掌握片區(qū)育齡群眾計生情況；加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，引導(dǎo)網(wǎng)格員重視計生工作，轉(zhuǎn)變網(wǎng)格員的觀念，明確和科學(xué)劃分其職責(zé)任務(wù)；將與市衛(wèi)計委及區(qū)衛(wèi)計局積極溝通，在網(wǎng)格員中選取1-2人作為信息員，網(wǎng)格員采集的信息將由信息員進行匯總及比對，做到采集的信息有專人接收，核實，處理，做好街道與社區(qū)信息核實的銜接工作；認(rèn)真抓好計生工作人員思想政治、職業(yè)道德、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育培訓(xùn)，提高服務(wù)意識和綜合素質(zhì)，引導(dǎo)他們開闊思路、提高業(yè)務(wù)水平，尤其要提高街道一級計生工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，才能更好地督導(dǎo)社區(qū)的計生工作。
（二）抓業(yè)務(wù)管理，規(guī)范基礎(chǔ)工作。繼續(xù)加強計劃生育信息采集工作，利用“533網(wǎng)格化模式”，加強網(wǎng)格員的培訓(xùn)，采取入戶核查、部門信息互通、區(qū)域信息共享等方式，摸清底數(shù)，夯實基礎(chǔ)。加強全員人口系統(tǒng)的每日要情省內(nèi)通報，重點是排除重卡、補建漏卡、糾錯完善, 確保信息準(zhǔn)確率。繼續(xù)做好流動人口動態(tài)監(jiān)測工作，積極做好數(shù)據(jù)庫人口覆蓋率、人口出生漏報率、出生政策屬性差錯率、出生人口性別差錯率、個案數(shù)據(jù)完整率、邏輯準(zhǔn)確率，數(shù)據(jù)更新及時率等考核內(nèi)容。
（三）抓目標(biāo)管理，落實工作責(zé)任。切實做到目標(biāo)任務(wù)量化到社區(qū)，責(zé)任明確到人；加強對各社區(qū)的工作指導(dǎo)和督促檢查，重點解決計劃生育人、財、物等重大問題，確保計劃生育工作責(zé)任到位、措施到位、投入到位、落實到位。
（四）繼續(xù)加強培訓(xùn)，做好“單獨兩孩”再生育審批工作。一是加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，吃透相關(guān)文件精神及上級的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項政策。同時，希望街道加大人、財、物的支持力度，尤其是能增加法律專業(yè)的工作人員，以便更好的服務(wù)群眾。
二是持續(xù)提升突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)判預(yù)防能力。繼續(xù)推進《__市公安安全白皮書》貫徹實施工作，按照《__區(qū)城市公共安全評估報告》不斷加強和改進我區(qū)城市公共安全管理，構(gòu)建適應(yīng)新形勢的公共安全體系；繼續(xù)執(zhí)行突發(fā)事件風(fēng)險分析會商制度，以確保“城區(qū)安全”為核心，加強對全區(qū)突發(fā)事件的特點分析、風(fēng)險預(yù)測和趨勢研判，總結(jié)分析突發(fā)事件風(fēng)險隱患，部署相關(guān)預(yù)防工作；按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”和條塊結(jié)合的原則，繼續(xù)協(xié)調(diào)督促全區(qū)各單位各部門全面落實突發(fā)事件風(fēng)險隱患集中排查和整改工作，積極開展事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生、自然災(zāi)害、社會安全等領(lǐng)域的風(fēng)險隱患排查整改工作。
三是完善我區(qū)應(yīng)急隊伍體系及應(yīng)急保障。進一步加強應(yīng)急隊伍，重點是以各專項應(yīng)急指揮部牽頭單位為基礎(chǔ)構(gòu)建的專業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，組織舉辦區(qū)應(yīng)急（民防）隊伍、應(yīng)急專家隊伍培訓(xùn)工作，全面提升區(qū)應(yīng)急委各成員單位、各專項應(yīng)急指揮部的處置突發(fā)事件的能力；組織開展全區(qū)首批“緊急救助員”培訓(xùn)，進一步完善基層“緊急救助員”與各專業(yè)應(yīng)急救援隊伍相互配合的應(yīng)急救援體系，鼓勵社會力量參與應(yīng)急救援，支持志愿者應(yīng)急隊伍壯大和發(fā)展。完善我區(qū)小型移動應(yīng)急平臺建設(shè)，運用移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)升級改造應(yīng)急處突指揮系統(tǒng)，進一步提高全區(qū)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作水平。
四是推進應(yīng)急預(yù)案管理工作。繼續(xù)推進全區(qū)應(yīng)急預(yù)案的修訂工作，特別是做好區(qū)職能部門專項應(yīng)急預(yù)案和街道總體應(yīng)急行動方案的修訂指導(dǎo)、備案工作；協(xié)調(diào)指導(dǎo)區(qū)28個專項應(yīng)急指揮部牽頭單位及各街道制定年度應(yīng)急演練計劃，牽頭舉辦一場區(qū)綜合性大型應(yīng)急演練，通過演練檢驗預(yù)案，以演練鍛煉隊伍，進一步提高應(yīng)急處突能力；加強演練評估、預(yù)案修訂工作，應(yīng)急預(yù)案演練結(jié)束或較大以上突發(fā)事件處置結(jié)束后，根據(jù)演練情況或突發(fā)事件處置情況，及時組織開展演練評估和預(yù)案修訂工作。
五是深化應(yīng)急值守工作。完善和健全應(yīng)急值守體系，全面加強我區(qū)應(yīng)急值守工作，確保一旦發(fā)生突發(fā)事件能夠快速反應(yīng)，處置得當(dāng)。嚴(yán)格落實關(guān)于應(yīng)急值守的各項規(guī)章制度，牢記崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班、重大節(jié)假日和敏感期領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班制度。進一步完善信息報送機制，嚴(yán)格執(zhí)行突發(fā)事件信息報送標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范報送時間、報送內(nèi)容和報送對象，杜絕信息遲報、漏報、謊報、瞞報現(xiàn)象。舉辦第三期突發(fā)事件信息員隊伍骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升信息員信息報送能力。
六是深入開展應(yīng)急宣傳教育工作。組織區(qū)應(yīng)急知識宣講團，會同__應(yīng)急管理學(xué)會，立足本區(qū)公共安全形勢的特點和實際，重點針對臺風(fēng)暴雨、洪澇災(zāi)害、地質(zhì)災(zāi)害、火災(zāi)事故、交通事故、生產(chǎn)安全事故、重大傳染病疫情等常見突發(fā)事件，開展相應(yīng)的防災(zāi)減災(zāi)、自救互救的知識技能宣傳教育，推進應(yīng)急宣傳“進機關(guān)、進社區(qū)、進企業(yè)、進學(xué)校、進家庭”，營造全社會關(guān)心公共安全的良好氛圍；按省、市要求組織完成我區(qū)“百人百場”應(yīng)急知識宣傳活動。
一．狠抓宣傳教育，不斷提高廣大民兵對整組工作的認(rèn)識
搞好民兵組織整頓，是加強民兵建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，是《民兵工作條例》賦予軍地各級的一項重要職責(zé)。在新形勢下，民兵遂行多樣化軍事任務(wù)的能力和要求日漸提高，尤其近年來我縣自然災(zāi)害頻發(fā)，民兵參加各種搶險救災(zāi)發(fā)揮了重要的作用，這對我們組織建設(shè)提出了更高的要求，各單位務(wù)必高度重視，把這項工作當(dāng)成促進國防后備力量建設(shè)的一件大事來抓，集中領(lǐng)導(dǎo)，集中時間，召開專門會議，成立組織機構(gòu)，要廣泛宣傳、書寫標(biāo)語、辦板報、印發(fā)宣傳資料等方式加大宣傳力度，增強全民國防意識，為整組工作營造良好氛圍，增強廣大民兵、預(yù)備役人員依法服兵役和自覺參加民兵組織的責(zé)任感和使命感。
二．突出重點，抓好組織的調(diào)整落實
今年民兵整組工作在不改變基干民兵任務(wù)的前提下，進一步規(guī)范基干民兵、應(yīng)急分隊、情報信息分隊的調(diào)整改革，確保遇有情況，第一時間拉得出、用得上、起作用。
（一）調(diào)整充實全鎮(zhèn)武裝基干民兵連
全連100人，搞好基干民兵的出入轉(zhuǎn)隊摸底，及時將去冬復(fù)員退伍軍人符合服兵役條件的人員充實到隊伍中來。
（二）組建好情報信息小分隊
由專武部長和各村（社區(qū)）民兵連長組建而成，各信息員必須有固定的通信電話，定期報告轄區(qū)內(nèi)敵、社情動態(tài)，隨時上報有關(guān)敵情、社情、災(zāi)情等重要情報信息。
（三）組建好民兵應(yīng)急分隊
針對近年來我鎮(zhèn)自然災(zāi)害頻繁的特點，依托黨政、事業(yè)單位、場鎮(zhèn)社區(qū)，組建了40人的應(yīng)急隊伍，由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和專武部長任隊長，主要擔(dān)負(fù)本轄區(qū)及友鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)抗洪搶險、森林滅火、地質(zhì)災(zāi)害等搶險任務(wù)。
三．搞好兵員摸底調(diào)查，確定好預(yù)征對象
按照總?cè)丝?‰的比例擇優(yōu)確定好預(yù)征對象，各村要重點抓好轄區(qū)內(nèi)大專、中專、高中學(xué)校2009年畢業(yè)生及在校大學(xué)生和大學(xué)畢業(yè)待分配人員的調(diào)查摸底工作，1000人以上的村確定不少于3人，1000人以下的村確定不少于2人，并加強對預(yù)征對象的教育管理和跟蹤考察，要堅持征集新兵從預(yù)征對象中選定的規(guī)定，從而提高兵員質(zhì)量。
四．整組時間及實施方法
（一）整組時間
1．2月10日——2月28日為整組宣傳動員階段
2．3月1日——3月31日為實施階段
3．4月1日——4月20日為總結(jié)、上報各種報表、完善各種統(tǒng)計資料階段
4．4月21日——5月10日為迎接市、縣檢查驗收階段