時間：2022-02-16 10:57:39
導語：在消防工作思路的撰寫旅程中，學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優秀范文，愿這些內容能夠啟發您的創作靈感，引領您探索更多的創作可能。
一、指導思想
以科學發展觀為統領，緊緊圍繞保護企業與職工人身、財產安全，維護系統穩定的總要求，督促各單位深入貫徹《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等法規文件，進一步規范市局消防安全管理機制和消防安全管理體系，明確消防安全管理重點，統一消防安全管理標準，夯實火災防控基礎，不斷提升各單位消防安全“四個能力”，最大限度地預防和減少火災事故發生。
二、消防安全目標
1、消防安全做到“一明確、三建立、五規范”的總要求。
“一明確”即明確消防安全職責；“三建立”即建立健全消防組織，建立健全消防安全制度和操作規程，建立完善消防檔案；“五規范”即規范防火檢查和隱患整改，規范消防控制室管理，規范消防設施維護管理，規范消防宣傳教育培訓，規范滅火和應急疏散預案演練。
2、人人關注消防、人人參與消防、人人學會消防。
一般職工達到“懂滅火設備使用，會撲救初起火災；懂自救逃生技能，會組織人員疏散”的“兩懂兩會”要求。消防控制值班人員達到“懂消防設施設備，會操作使用；懂火災應急處置程序，會組織撲救火災；懂消防安全常識，會檢查隱患”的“三懂三會”。消防安全管理人達到“懂消防法律法規，會部署消防工作；懂消防設施設備，會查改火災隱患；懂消防知識，會組織職工培訓；懂火災應急處置，會組織滅火演練”的“四懂四會”要求。
三、消防安全工作重點
1、定期召開消防安全會議和消防安全檢查。
（1）每季度開一次防火委員會會議，布置消防工作，學習貫徹落實上級及有關消防安全工作會議精神，把消防安全工作貫徹落實到每個部門、每位職工，充分調動本單位全體職工的積極性，共同做好消防安全工作。
（2）利用每月一次的安全生產例會，進行消防安全教育，并對消防安全工作進行小結。各部門負責人、安全員利用工作之余及安全活動會對職工進行消防知識教育。
（3）每月一次由專人對消防器材及設施進行檢查，對不合格的器材及時更換處理。各部門負責人、安全員要經常性的對工作區域的消防器材進行檢查，發現問題要及時報，及時解決處理。
2、建立完善火災隱患預防和整治長效機制，提高預防和檢查消除火災隱患的能力，實現“消防安全自查，火災隱患自除”。
（1）要建立落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，明確本單位的消防安全責任人、消防安全管理人、消防工作歸口職能部門，確定專兼職消防管理人員，保證單位消防工作層層有人抓、有人管、有人落實。
（2）開展定期或不定期消防安全專項檢查，原則上每年不少于4次，并在本單位內通報檢查情況，年度考評兌現獎懲。結合本單位的火災危險源、防火重點部位及消防安全工作實際，制定消防安全管理制度，認真履行《消防法》規定的職責，組織消防檢查，做好檢查記錄，做好隱患整改工作。
（3）按照“誰主管、誰負責”的原則，各單位法人對消防安全工作全面負責，負責簽定和落實逐級消防安全責任制，明確本單位崗位消防安全職責，確定重點崗位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員，明確各自職責。
（4）嚴格落實消防工程審核、驗收等消防行政許可制度及備案制度，從源頭上預防火災隱患產生。
（5）依法建立落實防火檢查巡查制度，落實逐級和崗位防火檢查責任。
3、加強滅火和應急疏散預案建設，著力提高本單位組織撲救初起火災的能力，做到“火情發現早、報告早，小火滅得了”。
（1）制定本單位滅火和應急疏散預案并定期演練，至少每年進行一次演練，確保一旦發生火情，職工能按照職責分工及時到位、有效處置。
（2）滅火救援預案應適時修改，確保有效、適用。
4、加強疏散逃生演練，著力提高單位組織人員疏散逃生的能力，做到“能火場逃生自救、會引導人員疏散”。
（1）加強對職工火場逃生自救基本技能培訓和實戰演練，使職工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。
（2）明確本單位疏散引導人員，確保一旦發生火災，能夠及時組織在場人員安全疏散。
5、開展全員消防大教育大培訓，著力提高單位消防宣傳教育培訓能力，做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。
（1）規范本單位消防設施器材標識，落實消防安全“三提示”要求，重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。
（2）完善本單位消防教育培訓制度，加強對職工進行《消防法》和《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等消防安全法律法規知識的教育，提高職工對消防安全工作的思想認識，使職工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能，會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散”的要求；要加強對特殊工種職工、新入單位職工和轉崗復工職工、重點防火區域人員進行消防安全培訓教育。
（3）組織本單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓。
6、完善規范消防檔案。
（1）認真、無誤的填寫單位、部門、班組三級消防檔案內容。
關鍵詞：高職院校；合并；檔案管理
隨著我國教育體制改革深人，以優化教資源布局、提高職業教育辦學層次和辦學水平為日的，高職院校的合并、重組成為高等職業教育發展有效手段。需要注意的是，高職院校合并為檔案管理工作提出了新挑戰，由于各學校辦學規模不同、檔案管理體制和手段相同，合并院校實現檔案管理的實質性融合需要克服一系列的問題。
2006年重慶市藥劑校、重慶市衛校和重慶市第二衛校合并為重慶醫藥高等?？茖W校，合并前三所院校均為中專院校，檔案管理工作基礎薄弱。本文將重慶醫藥高等?？茖W校在檔案管理中的優秀實踐，提出了實現院校合并后檔案管理實質性融合的思路和方法。
1、合并高職院校檔案管理工作的現狀及問題
對于高職院校而言，《中華人民共和國檔案法》、《普捅高等學校檔案管理辦法》是開展檔案工作的法律依據，但在實際工作中，進行合并的高職院校在檔案管理工作中不同程度的存在以下問題。
1.1 檔案保管不善
高積院校一般都是在中專學校的基礎上合并產生的，中專學校的檔案管理工作基本上處于“領導高度重視，實際投入不足”的狀態，軟、硬件設施普遍較為落后，有的學校甚至沒有專門的檔案室，檔案資料隨處存放。
1.2 檔案管理手段落后
在機構設置和人員配備上，部分院校不注重檔案人員的知識結構、學歷和職稱，有些中專學校檔案管理人員以兼職為主，檔案管理工作主要是“簡單的整理文件、裝訂成冊，放入檔案柜”，檔案管理手段落后，造成檔案歸檔不齊、案卷質量不高、利用效率低、單一等現象。
1.3 檔案管理制度不嚴
合并以前各學校檔案是分散管理的，合并階段人員變動大、管理不嚴、對檔案工作不重視，造成檔案移交成了簡單的交接 ，導致學院檔案移交工作漏洞很多，為今后的檔案管理留下了隱患。
2、高職院校合并初期檔案管理的重點工作
學校合并初期，各單位檔案管理的情況差別較大，很難通過簡單的方法“一刀切”的解決所有問題，應該認真做好以下兩方面的工作。
2.1加強收集工作
檔案的收集工作是高職院校檔案形成的重要環節，是院校檔案實現集中統一管理的重要途徑，是維護院校檔案完整、準確、系統的基礎。高職院校合并期間，人們往往重視結構合并、權利統一、財產合并，容易忽視檔案工作的移交、合并，文件散失的可能性較大。因此，在合并初期要嚴格制度，督促檔案管理人員堅守崗位，在保證原有檔案不丟失的同時，實現合并期間產生的新文件、檔案及時收集歸檔。
2.2實行集中統一管理
集中統一管理學校全部檔案，是學校檔案工作基木原則的核心，是學校檔案工作的組織原則。高等院校合并之前，各校都有自己的檔案管理部門，配備了專兼職檔案員，形成了自身的管理體系。各學校合并后，必須對新組建學校產生的檔案實行統一管理，維護檔案的完整和安全，要做到統一制度、統一標準、統一使命，學?？梢詫⒁郧胺稚⒌臋n案部門室合并成綜合檔案室，集中管理各校原有的檔案。由綜合檔案室按照學校的統一要求，確定文件材料歸檔范圍，然后整理鑒定、開發利用。
3、合并后做好高職院校檔案管理工作的有效手段
合并后，高積院校應把“深度融合”作為檔案管理的行動目標，要采取行之有效的措施，實現檔案管理工作的實質融合、深度融合
3.1管理模式上實現實質性融合
檔案管理模式是高職院校檔案部門工作運行的脈絡，是高職院校合并后檔案工作實質性融合的關鍵因素。合校是檔案管理工作者改革創新、超越自我的一個契機，檔案工作人員應該抓住院校合并的機會，實現檔案的規范化管理。合校前，每所學校的類型、隸屬關系、服務對象、辦學水平有所不同，其檔案管理模式也有所不同，而且具有較強的穩定性和差異性，這種差異性不會隨著檔案管理工作形式上的合并自然消失，管理模式的整合就是要打破原有學校、原有制度、原有模式和原有習慣的不同，建起了其合并院校檔案管理的體制、管理模式和相應的工作模式。應重點打破各校、院系檔案部門職能分散、各自為政的舊模式，監理以學校綜合檔案館為中心、院系檔案室為具體管理部門的縱向業務管理網絡，采取統一規劃、統一制度、統一管理和分散負責制相結合的管理模式
3.2實行合并高職院校檔案工作的目標管理
高職院校合并后，必須制定出新的檔案管理發展戰略、工作目標，對高職院校檔案工作的制度建設、業務建設提出具體的標準，對檔案工作的每一個環節都提出具體要求。合并院校應圍繞《中華人民共和國檔案法》、《普捅高等學校檔案管理辦法》、《科學技術事業單位檔案管理升級辦法》的要求，制定檔案管理工作的總目標，并進行任務分解，對檔案工作的管理體制、制度建設、業務建設、檔案信息化建設提出具體的工作目標，并開展嚴格的績效考核工作，組建校領導、館（室）領導和檔案骨干共同組成的考核小組，做到公平、客觀的獎優罰劣，充分調動廣大檔案員的積極性。
3.3實現檔案工作人員的融合
在實際工作重，檔案人員的合作精神缺失，影響檔案工作人員的實質性融合的主要阻礙。合作精神的缺失主要由兩個原因引起，一是情感因素，檔案工作人員均有較為穩定的情感圈，幾所學校合并后，面對新的工作環境和人際關系，人們自然會產生不適應，加之檔案管理相對封閉，檔案工作人員習慣于在自己的學校開展工作，不愿介入其它校區的檔案管理工作；二是利益因素，學校合并將帶來學校管理體制的改革，將影響每一個人的利益，可能造成檔案人員工作產生抵觸情緒，影響在工作中的合作。
檔案工作人員是檔案管理的主體，實現檔案管理人員的融合是做好并校后檔案管理工作的基礎，樹立以人為木的思想，在考慮學校整體利益、檔案工作日標的同時，要尊重個人追求內在價值、自我實現的訴求，為檔案管理工作人員提供公平的機會、平臺，調動他們的積極性和創造性。通過開展崗位培訓、專題講座、重點人員脫產進修等方法，提高檔案工作者的工作激情，提高高校檔案工作的人力資源水平，在促進檔案工作人員能力提升的同時，實現檔案工作人員的融合。
參考文獻
[1] 俞志新.對高等院校檔案收集工作的幾點認識[J].合肥工業大學學報，2011（5）：114-115.
【關鍵詞】醫院宣傳工作 思路 成效 淺談
隨著當前醫患矛盾的日趨加劇，社會思想多元、多樣、多變特征逐漸變得顯著，人們接受信息的自主性、選擇性、判斷力增強，統一思想、凝聚力量的任務尤為重要。要加強理想信念教育、樹立良好的職業道德以及建設社會主義核心價值體系，就需要通過新聞宣傳的方式，進行正能量的宣傳報道。它不僅成為醫院對外展示的“名片”，還能增強醫務人員的凝聚力。因此，醫院宣傳工作引起越來越多醫療單位的高度重視。針對新形勢下如何認識和做好醫院宣傳工作，已成為醫院宣傳工作者感興趣的話題。我院通過不斷探索實踐，總結出一套獨特的醫院新聞宣傳方法。
一、醫院宣傳工作的特點和作用
（一）醫院宣傳工作的特點。
醫院宣傳是有目的、有計劃地向社會傳播醫療服務信息，展示醫院風采、樹立醫院形象的一項重要工作，醫院宣傳必須保證信息的客觀真實性、可靠性和科學性。因此，在實際工作中我們發現，醫院不僅要一如既往地抓好對內宣傳，同時更要重視抓好群眾所需求、喜聞樂見的對外宣傳內容。并將此宣傳內容和宣傳形式成為醫患、護患、醫院與外界交流的平臺，通過宣傳讓群眾更加及時地了解醫院各方面工作情況，真實地反映醫生的職業精神，從而為更好地開展醫療服務工作打下堅實基礎。
（二）醫院宣傳工作的作用。
1.新聞宣傳提升醫院核心競爭力 新聞宣傳工作對于醫院良好公共形象的塑造有著不可替代的作用，它是提升醫院核心競爭力的主要內容，因此，醫院新聞宣傳工作應從醫院實際出發，結合不同時期醫院的工作特點，進行專題策劃，？從而將醫院管理水平和服務理念進行充分體現和展示，提高全院職工的凝聚力，提升醫院的核心競爭力。
2.新聞宣傳是展示醫院新技術新項目的一種方式 醫院中的每一個醫療信息都與患者的生命健康密切相關。及時、宣傳醫院新技術、新項目，使更多的群眾了解醫院的最新醫療動態，更好地方便群眾就醫。例如，我院在紙媒上定期以患者問答、專家科普知識普及、多發病常見病的講解等形式宣傳，取到了非常好的社會反響，經常有患者拿著報紙來醫院咨詢就診。
3.新聞宣傳是打造職工精神文明建設的輿論陣地 醫院新聞宣傳在做好對外宣傳的同時，更應加強醫院輿論陣地建設，做好輿論導向，不僅對醫務人員進行醫德教育外，也要充分利用宣傳媒介，將醫德醫風建設所取得的成果傳播到社會，將醫院不斷涌現出來的好人好事、行業新風及對醫療衛生事業做出貢獻的專家大力宣傳報道，有利于樹立職業精神，？提高社會滿意度。
二、我院創新宣傳工作的途徑
醫院宣傳工作要遵循“五位一體”的宣傳戰略，即電臺有聲音、電視有圖像、網絡有網頁、報紙有文章、路邊有標識，積極創新多種途徑的宣傳方式，打造醫院新聞宣傳的主陣地。
（一）充分發揮各種宣傳媒介的作用。
1.充分發揮院報的作用。借鑒報刊的形式、內容及質量，及時將醫院的“三重一大”事情及最新診療信息等通報給全院職工、患者及家屬。
2.利用宣傳欄、宣傳展板等開展全方位宣傳。及時更新宣傳內容和動態。利用宣傳展板重點介紹醫院的品牌項目、儀器設備及知名專家。
3.通過編印相關疾病手冊。讓廣大患者及家屬了解相關疾病的發生發展、診療及預后。我院內分泌科針對廣大糖尿病患者設計一本《糖尿病病友手冊》，包含專家團隊介紹、糖尿病的發生發展、藥物飲食及運動干預措施等，受到廣大患者及家屬的好評，還定期開展糖尿病患者的小型運動會，給他們提供健康的活動平臺。
4.加強與傳統媒體宣傳的合作力度。選擇重大節日、時政信息和醫院開展的各類活動進行宣傳。與張家口電視臺合作《相約健康》，以電視直觀的特點多視角、訪談、全程跟蹤的制作形式向廣大患者傳遞健康、了解健康、擁有健康。三是運用通俗易懂，與老百姓生活息息相關的醫療保健知識進行廣泛宣傳，如與《張家口晚報》合作的欄目《一附關愛您》，在每周二第12版，宣傳報道季節性的常見病、多發病。宣傳期間，許多市民拿著報紙來醫院進行詢問就診，不僅提高了他們的醫學常識，同時也讓廣大市民對我院有了更進一步的了解。
5.注重拓展網絡醫療市場。在做好報紙、電視宣傳的同時，也開始嘗試運用互聯網進行新聞宣傳，加強與張家口新聞網的合作，開展網上形象展示、預約掛號等服務，一段時間以來受到了廣大患者，尤其是年輕患者的贊譽和好評，有效緩解了掛號難、看病難問題，提升了醫院的服務能力。
6.成立出院患者電話回訪中心，并有專人負責。開通“回訪熱線”，對出院患者進行定期回訪，聽取患者對醫院的滿意度及建議等。
（二）創新醫院宣傳內容。
1.以職工文化活動為載體，推進醫院新聞宣傳新局面。我院近年來以開展職工文化節活動為內容，營造和諧氛圍。開展了豐富多彩的文體活動，如男子籃球比賽、長跑比賽、護理禮儀展示、書法表演、演講比賽、征文、學術交流、醫學年會等活動。通過兩年一屆豐富多彩的醫院文化節的舉辦，展示職工奮發向上、充滿活力的精神風貌，積淀了深厚的醫院文化；通過組織職業培訓、技術練兵、業務競賽等活動，進一步提高員工醫療技術水平，展現醫院內部團結和諧，親如一家的溫馨氣息。
2.積極開展科普宣傳，以重大節日策劃組織具有社會影響力的公益活動，如“服務百姓 健康行動”，“送健康 送文化 送醫送藥送溫暖”等，結合糖尿病日、愛耳日等，到社區、縣鄉舉辦咨詢、講座、義診活動，將科普宣傳知識傳播到千家萬戶。
3.專業有特色科室有專長的宣傳。加大對專家、教授、學科帶
頭人的宣傳力度，努力宣傳他們的臨床經驗、科研成果、特殊病例治愈方法等，不斷提升專家的社會知名度，從而推動醫院學科建設。
4.新技術、新項目的宣傳。將醫院具備的有特色、有創新的新項目，新技術，新療法，及時向社會推介，擴大患者知曉率。
5.醫德醫風、優質服務的宣傳。大力宣傳醫院正能量，樹立廣大職工良好的醫德醫風，積極倡導醫務人員服務意識，激勵他們的職業精神，從而贏得患者的信任和認可，促進和諧醫患關系。
三、加強醫院宣傳工作的保障
（一）領導重視 我院領導充分認識宣傳工作的重要性，采取走出去、請進來的辦法對本院宣傳工作者進行業務培訓，并堅持宣傳部門抓、大活動親自抓的工作作風，使干部職工在做好醫療服務工作的同時，全院上下形成了網絡健全、責任明確、人人動手、個個參與的宣傳工作氛圍。
（二）打造一支專業化的宣傳隊伍提高素質 通過各病區和處室的遴選，我院逐步形成一支自上而下的宣傳隊伍，保證宣傳工作的有效性。為加強這支隊伍的建設，醫院宣傳主管部門通過培訓、學習、實踐等諸多方式對其進行建設，力求達到專業精、業務強、作風硬、效率高的隊伍，確保醫院宣傳工作的標準化、規范化、科學化。
（三）加大投入，完善宣傳獎懲機制 我院近年來不斷加大對宣傳工作的資金投入，為宣傳工作配備攝像、照相等設備。同時，在宣傳隊伍中引入激勵機制，采取物質和精神獎勵的辦法激勵宣傳隊伍做好宣傳工作，將宣傳工作取得的成績與年終評優、職稱晉升、職務晉級等掛鉤，在宣傳隊伍中形成爭先創優的氛圍。
（四）加強同外界聯系 主動聯系外界媒體、單位及個人，通過開展行風評議活動，讓社會增進對醫務人員職業的特殊性，取得認同和理解，爭取成為醫院同社會、患者溝通的橋梁。同時，采取公正客觀和謙虛謹慎態度，改善醫患關系，對病患的投訴建議做到最短時間得到完滿解決，將醫療糾紛消失在萌芽狀態。
四、我院宣傳工作的成效
近年來，隨著醫院宣傳工作的不斷探索與實踐，醫院新聞宣傳工作越來越科學化、規范化。通過通訊員自下而上的信息上報―宣傳部整理―領導審核等工作環節，逐步形成了人人參與宣傳、各臨床科室各展所長，科有特色，業有所長的良好局面。此外，醫院全年新聞報道次數逐年提高，為醫院樹立了良好的社會效應，同時，通過正面新聞的頻繁報道，健康類的咨詢解答等宣傳形式，更加貼近群眾，為患者方便就醫提供了良好平臺。
總之，醫院宣傳工作要不斷適應時代的需求，緊緊圍繞醫院中心工作，牢牢把握宣傳導向，擴大宣傳工作的凝聚力、吸引力和影響力，為醫院各項工作順利開展提供強有力的思想保證、精神動力和輿論支持。
參考文獻：
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一、2012年工作情況
（一）加強領導，為消防工作提供組織保證。市國資委高度重視消防工作，及時調整充實消防工作領導小組，明確分管領導和責任處室，并由專人負責日常工作的開展，負責聯系、指導和協調監管企業的消防工作。在推進國有企業改革發展的同時，以“抓安全，促發展”的工作思路，將消防工作管理落實到位。
（二）大力宣傳，營造氛圍，強化消防安全意識。結合安全生產月活動，牢固樹立以人為本、安全發展、生命高于一切的理念，加強消防宣傳教育，推進企業安全文化建設。2012年6月，根據《市“安全生產月”活動方案》，以全國安全生產活動月為契機，緊緊圍繞“安全發展，科學發展”這一主題，我委成立了“安全生產月”活動組織領導小組，制定了安全生產宣傳活動方案。組織開展了輪胎股份有限公司、市工商公司、友誼集團、市工司等企業宣傳咨詢日活動。在大十字百花設立分會場，懸掛火災事故、交通事故、應急救援、緊急逃生及安全生產知識展板，向過往群眾發放各種安全生產宣傳資料，并對群眾關心的消防安全問題作了詳細的解答。通過充分利用電視、廣播、黑板報、宣傳欄等形式廣泛宣傳《消防法》、《安全生產法》、《職工安全作業知識》、、《用電安全知識》、《特種作業知識》、《公共聚集場所防火安全知識》、《火災自救逃生知識》、《道路交通安全知識》等10余種安全宣傳資料，努力營造“關注安全、關愛生命”的氛圍，提高了廣大職工對消防安全知識的認識，提高了企業安全文化建設，提高了領導干部依法依規處置消防工作的能力，提高了職工自我保護的安全意識。各企業懸掛宣傳橫幅、標語1000余條，發放宣傳資料10000份。參加各類消防安全培訓班共計20余期，培訓人員達2500余人次。通過一系列的宣傳活動和教育培訓，系統干部職工消防安全意識得到了很大的提高。
（三）加強監管，消除隱患。為確保消防工作的持續穩定，市國資委強化監督管理，加大檢查力度，消除各類隱患。在“兩節”、“兩會”和“十”期間組織開展了2次安全督促檢查，制定工作方案，重點對生產經營場所、人員密集場所、在建工程、民爆器材和危險化學品儲運設施等行業進行督促檢查。并以“消防隱患專項治理”、“春季消防安全”、“冬季防火安全”等專項治活動為重點，督促各監管企業認真制定方案、開展自查自糾，消除火災隱患。對涉及人員密集場所、商場、娛樂場所、倉庫的友誼（集團）有限公司、華工工具注塑有限公司、商儲集團公司、銀行、農村商業銀行、市工商資產管理公司等企業加強火災隱患排查治理督促力度，落實各項安全措施。通過各種形式的檢查，企業嚴格落實消防安全責任制，對排查出的隱患進行了認真整改，整改率達98%，未整改的隱患已制定措施限時整改。與此同時，各企業結合實際組織開展消防安全演練30余次，有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力。
（四）加強值守，做好重大節假日安全工作。在國家、省、市舉辦的重要活動和節假日期間，督促監管企業做好應急值守工作，嚴格執行領導到崗帶班和24小時值班制度，加強信息報送工作，確保信息暢通，確保了節慶和重大活動期間安全生產工作有序進行，有效預防事故的發生。2012年市國資委認真貫徹落實《中華人民共和國消防法》及相關法律法規，加強企業消防安全組織機構及責任建設，在消防管理、安全生產、防汛抗災工作中，由于上下各級的重視和全體職工的努力，未發生消防安全責任事故，為國有企業發展營造良好的安全生產環境，為實現市“十二五”期間消防安全形勢的穩定和推進生態文明城市建設及經濟社會的發展作出貢獻。
二、2013年工作安排
（一）督促企業建立和完善消防安全管理責任制度，落實消防安全各項措施。
（二）以安全生產月為契機，加強消防安全教育宣傳，組織和督促企業開展安全教育及培訓。
2012年XX月XX日上午，道滘鎮政府在鎮府三樓濟川會議室召開了道滘鎮安全生產和消防工作半年總結暨黨的十消防安全保衛動員會。會議由葉潤森副鎮長主持，賈貴斌鎮長、賴錫池委員、鄒應溪委員、盧耀輝副鎮長和葉志剛副鎮長等鎮領導參加。其他參加人員包括鎮安全生產委員會、消防安全委員會全體成員，各村(線)安全辦主任以及各派出所分管消防工作領導等，共約85人。
首先，鎮委委員、公安分局局長鄒應溪同志傳達了6月28日召開的全市2012年上半年消防安全形勢分析暨黨的十消防安全保衛動員部署會會議精神。并回顧了上半年消防安全工作情況，部署做好黨的十消防安全保衛工作，提出三點意見：一是加強組織領導，嚴格周密部署;二是加大檢查力度，著力整治隱患;三是強化消防宣傳，營造良好氛圍。
隨后，葉潤森副鎮長傳達了6月30日召開的全省安全生產緊急電視電話會議暨省政府防范重特大事故會議精神。總結了我鎮上半年安全生產主要工作情況，指出安全生產意識有待提高、部分行業領域安全隱患仍然突出、個別部門安全責任不夠落實等存在問題，重點分析工礦商貿領域和交通安全領域存在的一些事故隱患。并提出下來的工作思路：一是深入推進“一崗雙責”制度的落實。既要抓好部門的安全監管主體責任落實，也要抓好企業的安全生產主體責任落實。二是深入開展重點行業領域專項整治。針對重點行業、道路交通安全、“三小”場所、“三合一”企業、人員密集場所深入開展隱患排查。三是深入開展督導工作。鎮安委辦要對各部門落實安全責任情況加強督查，督促其認真整改，并將有關情況報鎮領導。
最后，賈貴斌鎮長強調了三點意見：一是必須毫不動搖地擺正安全生產位置。認清當前安全生產形勢的嚴峻性，樹立“安全發展”的理念，把安全生產工作擺在突出位置，常抓不懈。二是必須毫不含糊地落實安全生產責任。從認識入手，落實“一崗雙責”，實現三個轉變：從怕承擔責任向積極主動履責轉變;從相互推諉而產生監管盲區，向明確職責而實現監管全覆蓋轉變;從安監部門“單打獨斗”向部門各司其職、密切協作轉變。三是必須毫不松懈地抓好重點領域整治。立足于治大隱患、防大事故，抓住重點領域和關鍵環節進行整治，排查事故隱患。并強調全鎮上下要大力抓好食品安全工作。
XX鎮安委辦
__大隊：全體官兵在做好各項消防保衛工作的同時，通過廣播、電視、報刊等媒體，認真收聽收看了會議內容，掀起了學習“兩會”精神的熱潮。他們將學習“兩會”精神作為當前思想政治教育中的一件大事來抓，認真組織官兵收看“兩會”新聞和學習有關“兩會”文件，深刻領會會議精神。每天堅持半小時閱讀報刊、半小時收看新聞聯播，形成良好氛圍，保證學習“兩會”精神的時效性和針對性，提高了全體官兵學習的自覺性。要求全體官兵要以學習“兩會”精神為契機，將“兩會”精神貫穿到中隊的各項工作中去，為中隊的全面建設做出更多更大的貢獻。
__大隊：為使全體官兵對社會經濟發展的總體形勢和國家施政綱領有更加深刻地了解，進一步明確工作方向，凝聚兵心，堅定熱愛消防、獻身消防、服務永泰的信心和決心，大隊及時組織全體官兵收看兩會盛況，了解兩會進程，并對“兩會”會議精神學習工作進行了統一部署。幾天來，大隊官兵高度關注兩會進展情況，通過收看直播、新聞聯播、網絡、報紙等形式積極查閱兩會相關信息。特別是 ×月×日 ，總理代表政府所做的工作報告，客觀實際、通俗易懂，以一系列精確的數據展現了政府過去5年的工作成績，又客觀指出了存在的問題。同時，對08年工作任務部署符合實際，針對性強，是一個全面、深刻、振奮人心的報告。
在“兩會”精神學習期間，將重點在豐富學習形式，優化學習效果上下工夫。一是將學習貫徹兩會精神與思想政治教育工作結合起來。要將學習貫徹兩會精神與正在開展的各項學習教育活動等思想政治工作有機結合起來，用先進的思想政治理論指導為民服務的實踐活動，牢牢把握工作的方向和目標，進一步認清形勢，統一思想，增強工作的責任感、使命感、緊迫感，真正把兩會精神貫徹落實到具體工作中去，轉化為實際工作的成果。二是將學習貫徹兩會精神與消防工作重心結合起來。今年將迎來舉世矚目的北京奧運會，迎來三年為期的“三基”工程建設決勝之戰，因此官兵要將學習貫徹“兩會”精神作為當前政治生活中的頭等大事來抓，在全面了解會議基本精神的基礎上，不斷強化崗位練兵、業務培訓以及作風建設，確保提高部隊滅大火、打惡仗的整體素質和戰斗力，真正把消防工作和隊伍建設推上一個新的臺階，為建設“平安郊區”做出積極的貢獻。 三是深入徹底、聯系實際。全體官兵要將學習“兩會”精神與本職工作結合起來，進一步加強和改進消防工作和隊伍建設，不斷提高自身能力，為保障人民安居樂業的重大政治和社會責任，為全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會做出新的貢獻。
郊區大隊深入學習貫徹全國“兩會”精神，充分結合工作實際，全面推進“三基”工程建設，在各自的本職工作崗位上，勤奮學習、開拓創新，扎實工作，爭做人民滿意的消防衛士，切實為維護社會穩定和經濟發展服務好，為構建和諧社會、建設“孝昌”作出新的貢獻。
消防安全工作是關乎人民群眾生命財產安全，關乎國計民生的一項重要工作。為認真貫徹落實上級機關、部門的部署和要求，進一步加強我鎮消防安全工作，提高對消防安全和突發性火災事故的應急處理能力，確保我鎮消防安全工作落到實處，現結合我鎮實際情況，制定意見如下：
一、指導思想
從全面貫徹“三個代表”重要思想、構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村的高度，從維護社會穩定、保障人民群眾生命財產安全、保證人民群眾安居樂業的高度，充分認識消防安全的重要性和緊迫性，按照統籌協調，各司其職的原則，按照七大安全生產責任區分工責任，狠抓各項措施的落實，確保消防安全工作取得實效。
二、目標任務
1.消防監督管理水平進一步提高，以貫徹落實上級有關部門的指示精神為主要內容，繼續保持全鎮消防高起點、高標準的工作思路。
2.積極開展各類專項整治活動，開展全鎮人員密集場所消防安全專項整治、公眾聚集場所和易燃易爆單位專項整治活動，做到組織到位，人員到位，圓滿完成各項任務。
三、組織領導
各村、單位、部門要高度重視消防安全工作的重要性，以上級消防部門和九龍鎮黨委政府的安排部署為主線，各司其職，做好具體工作。各單位要確保消防安全工作的人力、物力、及經費的落實到位。綜治辦將會同消防、公安等部門進行督查指導；規范消防管理，加強對轄區內各單位的消防監管，清查消防隱患，發現問題，限令整改，建立健全消防監督管理機制，完善檔案，確保全鎮消防工作上一個新臺階。
四、工作要求
1.積極開展消防宣傳教育培訓工作，做到有部署、有宣傳、有檢查、有考核。
2.確保消防安全責任制落實到位，各村、單位、部門要層層簽訂消防安全責任書。
3.確保各村防火工作扎實有效，消防隊必須保證消防設備及專職消防人員的配備到位，建立消防網絡，設立消防辦公室，健全各項規章制度及臺帳資料。
4.確保全年安全形勢相對穩定，杜絕發生重、特大火災事故的發生。
一、主要工作開展情況
（一）加強領導，落實責任，努力提高建筑施工消防安全生產責任意識。局領導高度重視建筑施工消防安全生產工作，把此項工作作為講政治、保穩定、促發展的大事來抓，納入了目標管理體系。我局以陳俊清副局長為主要領導，質安站具體負責，明確了分管領導和責任人員，使建筑施工消防安全生產工作有人抓，有人管。完善了應急管理體系，制定了應急救援預案。并且要求各在建工程項目部認真建立健全施工消防安全管理組織機構，完善消防安全責任制度，加大消防安全設備、人員投入，使各在建工程項目部牢固樹立了“安全生產重于泰山”的責任意識。
（二）扎實推進建筑施工消防安全生產宣傳教育行動，強化安全意識，提高安全技能。我局結合安全專項整治等中心工作，以提高社會安全意識、公眾自我保護能力和職工安全生產技能為重點，加強安全生產宣傳教育工作。一方面，督促各施工單位落實責任，制度上墻，要求各在建工程制定專門的建筑施工消防安全工作方案，擬定詳細的消防安全教育計劃；另一方面，切實將安全生產教育活動納入常態監管，確保每一位施工人員都接受細致認真的消防安全教育，做到心中有數、手下不慌，并且將消防安全教育的扎實度作為建筑施工安全生產整體評價的重要組成部分，全面提高了施工人員的消防安全意識，營造“關注安全，關愛生命”的濃厚氣氛。
（三）加大現場管理力度，確保防患于未然。
一是督促施工單位在施工現場留置臨時消防車道，并保證臨時消防車道的暢通，禁止在臨時消防車道上堆物、堆料或擠占臨時消防車道。
二是要求施工現場必須配備消防器材，做到布局、選型合理。要害部位應配備不少于4具滅火器材，要有明顯的防火標志，并經常檢查、維護、保養，保證滅火器材靈敏有效。
三是要求施工現場保證足夠的消防水源，能夠保證在火災延續時間內消防用水量要求。
四是嚴格特種作業人員的資格管理，要求安裝電氣設備和進行電、氣焊作業人員，必須具有相應的特種作業操作崗位資格證書。進行電、氣焊切割作業，設置專人看護，配備滅火器具。
五是加強現場材料管理，施工現場使用的安全網、密目式安全網，必須符合國家標準或行業標準，不得使用易燃、可燃材料。工程中使用的外墻保溫材料，其燃燒性能應符合標準要求，易燃材料應做到專庫專存，徹底消滅火災源頭。
六是要求施工單位應當建立健全臨時用電管理制度，加強臨時用電施工管理，嚴格執行施工現場臨時用電規范。臨時用電施工必須由經培訓合格的專業技術人員操作。臨時用電必須安裝過載保護裝置，嚴禁超負荷使用電氣設備。
七是要求施工單位加強臨時宿舍和辦公用房日常管理，工棚內門窗、單人面積等應符合消防要求。嚴禁亂接電線和使用大功率電器。工棚應配備滅火器，并放置在通道等醒目和便于使用的地方。
通過采取以上管理措施，我區建筑施工消防工作總體處于可控狀態，沒有發生任何消防火災事故。
二、存在的主要問題
一是個別單位安全意識還很淡薄，管理也較松散，消防安全投入不足，暴露出一些安全隱患和管理問題。
二是有部分在建工程的消防安全教育工作還流于表面，宣講力度不夠，未能使施工人員對消防安全工作產生更高認識。
三是現場消防安全設備數量還不能完全滿足規范要求，對緊急情況下的自救工作有不利影響。
三、下一步建筑施工消防安全生產工作思路雖然目前我區建筑施工消防安全工作總體穩定，但也還存在很多不足。下一步，我局將繼續堅持“安全第一”的方針，強化安全生產管理和監督，建立建筑施工消防安全生產長效機制，遏制消防事故。為此，我們將從以下方面做好此項工作。
一是抓隱患治理。突出抓好在建工程的消防隱患排查治理工作。堅持隱患排查治理活動常態化，針對建筑施工消防安全生產工作的新情況、新問題，及時完善監管辦法，落實監管措施，做到月月普遍排查，每周重點排查，真正把事故隱患消滅在萌芽狀態。
2008年以來，**支隊后勤工作在支隊黨委和上級業務部門的領導下，建立健全“積極推進、官兵受益、依法監管、責任明確、群眾監督、發展創新”的后勤保障機制，以黨委放心、官兵滿意為工作目標，堅持“服務基層、服務官兵、服務主戰場”的工作思路，以全面推進“161工程”為動力，全面推行基層后勤管理“十星”建設，部隊面貌發生了較大的變化。
二、強化增收節支，嚴格財務管理，提高經費使用效益。支隊在積極爭取地方黨委政府和社會各界對消防工作支持的同時，高度重視經費的管理和使用，確保將有限的資金充分應用到部隊建設上。一是強化了年度預算管理。根據總隊《關于進一步加強預算管理的通知》精神，支隊結合實際，編制了年度經費預算，把好經費投向投量率；為了適應地方財政改革形勢的需要，支隊進一步深化財務集中核算管理，規范財務行為，提高了經費保障效益；二是嚴格經費審批使用程序。按照《湖北省消防部隊經費使用審批權限暫行規定》要求，支隊出臺了經費管理規定和接待費管理規定，杜絕了財務管理上的隨意性。三是開展債權債務清理工作。根據省總隊要求，支隊分三個階段，對16個大中隊和支隊機關的裝備器材購置欠款、基本建設欠款、個人長期欠（借）款、其他未清理的債權債務進行了認真清理和登記，了解了支隊債權債務底數；支隊核算中心對每一筆帳目進行了核對，摸清了債權債務發生的時間、成因、金額、經辦人和審批人。在此基礎上，要求各單位落實責任人，對本單位的債權債務情況進行認真的清理，確保部隊全面協調發展。
六、積極做好衛生宣傳，探索部隊衛生工作新方法。一是加大對基層衛勤工作指導力度。堅持每季度到城區中隊、每年到縣市中隊巡診一次，利用網絡媒體宣傳衛生常識，開展預防流行性傳染性疾病防疫等系列講座。針對火災及搶險救援、反恐處突等任務的需要，8月份在特勤中隊開展一期現場救護專業培訓，逐步在全支隊向基層一線官兵普及、推廣現場救護知識，與**市紅十字會聯合舉辦了首期**市消防支隊特勤救護培訓班，共有38名官兵參加培訓，并獲得了由紅十字會頒發的初級救護證書。二是圓滿完成了傷殘評定工作。支隊申報的9名官兵均通過了相應的傷殘等級評審，維護了官兵切身利益，為官兵的退伍、轉業工作做好了后勤保障。三是建立部隊內部流行性疾病防控處置機制。指導各單位加強食品衛生管理工作，嚴防食物中毒等惡性事故，增強衛勤保障能力。四是繼續做好門診工作，充分利用現有設施為廣大官兵及家屬子女提供優質服務，同時開展干部、擬選士官、駕駛員的體檢工作，健全和完善干部健康檔案，做好了體能集訓隊、籃球集訓隊的醫療保障工作。