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一、加強領導、提高認識。
安全工作是保障學校正常教學秩序,保證師生安心學習工作的重要工作,關系到社會穩定、教師團結的重要工作。為此我鄉各學校成立了由校長為組長,副校長為副組長,各部門主任、班主任為成員的安全工作領導小組。做到學校安全工作領導小組每學期召開兩次以上專項會議對學校安全工作進行專門部署,每周例會都會對安全工作進行細致周密的布置。同時,中學各校區副校長、學區校長、小學校長、幼兒園(園長)向中心校遞交了安全工作目標責任保證書。各學校班主任及主抓安全的領導分別向本單位負責人遞交了安全工作目標責任保證書。明確了校長、園長為本單位安全衛生工作的第一責任人,分管校長、園長是安全工作的直接責任人,班主任教師是本班學生安全的第一責任人,任課教師是學科時間內學生安全的第一責任人,學校職員是所從事的職責范圍內的安全第一責任人。
二、完善制度,重在落實。
為有利于安全工作的正常有序開展,中心校進一步制定和完善了各種安全工作制度,如《習城鄉中小學安全制度》、《習城鄉2010年春季安全工作計劃》、《習城鄉2010年安全工作運行表》、《習城鄉安全工作專項排查整治活動實施方案》等對本年度各學校的安全工作作了比較全面的部署,使我鄉的安全工作有章可循,有據可依。同時,狠抓了各項制度的落實。每月各學校都要對本校安全情況進行自查并上交中心?!秾W校校舍及校舍輔助設施和其他危及師生人身安全的隱患自查表》,學校副校長和后勤主任每月對學校用電線路、校舍進行查看,中層干部每周對師生言行舉止進行監督登記,每天有教師值班,負責當天的學生安全,少先隊對安全情況每日一查,并及時通報檢查結果,從日常工作中保證師生的生命安全和身體健康。學校開展了“安全伴我行”、“開學第一課”、“法在我心中”、“文明監督崗”、“崇尚科學反對xx”主題教育活動,通過不同形式宣傳安全知識及防范措施,樹立了師生的安全意識。
三、加強宣傳,樹立安全第一的意識。
為了讓全鄉每位學生和教師進一步提高對安全工作重要性的認識,中心校適時下發了《元旦假期值班注意事項》、《清明節假期值班注意事項與安排》、《2010年“五一”假期值班注意事項與安排》、《2010年“端午節”假期值班注意事項與安排》、《2010年“麥假”假期值班注意事項與安排》、《習城鄉2010年春季安全工作計劃》、《2010年春季學生安全注意事項》、《習城鄉夏季安全工作須知》、《習城鄉秋季安全工作須知》、《習城鄉中心校關于做好新學年學校安全工作的通知》《習城鄉冬季安全工作安排》以及《教育部辦公廳關于應對當前天氣變化做好中小學安全防范工作的緊急通知》和《教育部通知要求做好冬季中小學幼兒園安全工作》等文件;還于2010年3月在張寨中心小學成功舉辦了《習城鄉2010年安全工作現場會》,2010年10月在南五莊中心小學成功召開了《習城鄉安全及“平安之星”創建工作動員會》,并制訂了《習城鄉2010年安全工作手冊》、《習城鄉安全工作現場會手冊》和《習城鄉安全及“平安之星”創建工作動員會材料匯編》。各學校利用多種方式對安全工作進行了宣傳,開學以來全鄉共計制作宣傳板一次,主辦以安全知識教育為中心的黑板報21次,各校每周升國旗時都要對安全問題進行強調。通過采取這些方式,讓每位學生都對安全工作有了深刻的了解,在每位師生中樹立了安全第一的思想認識。
四、加強管理,增強安全工作的效果。
1、認真開齊開好法制教育課,讓安全教育進入課堂。我鄉嚴格按照課程計劃的安排,認真開齊開好了健康課和勞動課。同時,在課時中適當地加入了法制教育課,適時在其他課時中滲透法制教育,讓法制教育進入課堂,提高學生的自我保護能力和安全、法制及反xx意識。
2、部分學校校園里開辟宣傳欄,圖畫展,堅持對學生進行長期的法制、交通法規以及安全等方面的教育宣傳,堅持每月更換一次板報內容。與此同時我鄉各校每年對學生進行多次的交通安全知識、法律法規知識、常見病的防止知識教育。學校還利用校園廣播、升旗儀式、課間操、班隊會等各種形式,向師生廣泛宣傳法律知識和交通安全知識,對學生進行法紀教育,從而增強了師生的法紀觀念。
3、組織師生開展了法制、安全講座。年初各校區已聘請鄉派出所輔導員到學校各做了一次講座,同時我鄉各校還及時組織學生開展由少隊舉辦的各種安全講座,使全體師生對法制、安全衛生在腦海中產生潛移默化的作用,大大減少安全衛生事故的發生。
4、對學生上下樓梯進行嚴格的管理,樓梯畫出黃線,規定上下樓梯靠右行,避免了學生上下樓擁擠。為進一步增強學生放學后的安全工作,我鄉小學實行了路隊制,對各校學生放學后按路線對學生進行編組,打亂學生的年級界限,每一路線年齡較大的學生為該小組組長,負責學生安全到家。與此同時,學校還在一些不安全的地方設置了警示牌或警示語,提醒學生注意安全,通過這些措施的采取,有效地杜絕了安全事故的發生。
5、堅持重大事項上報制度。學校針對各種重大事項及可能的突發事項制訂了重大事項上報制度、應急處理預案,明確了上報責任人和上報時間。
6、采取多種方法搞好學校的環境衛生。學校對各班衛生區進行了明確地劃分,規定每日一小掃,每周一次大掃除。
關鍵詞: 冀東農村學校 體育教學 發展對策
1.前言
在素質教育中,體育與健康教育占有十分重要的位置。農村是我國基礎教育的主體,從總體上講,只有抓好了鄉(鎮)一級的農村學校體育及健康教育工作,才能真正落實《全民健身計劃綱要》中對基礎教育提出的“面向全體學生,全面提高學生素質”的要求。對冀東地區農村中小學學校體育現狀進行了全面調查和客觀分析,提出了冀東地區農村學校體育教學發展對策,以促進冀東地區學校體育健康持續發展。
2.研究對象與方法
從冀東地區不同的市、縣隨機抽取40所農村中小學為研究對象。設計《冀東農村學校體育現狀調查問卷》,發放調查問卷40份,回收40份,有效回收率為100%。采用Excel 2003進行數據統計。
3.結果與分析
3.1冀東地區農村學校體育教學現狀分析
3.1.1體育課開課率和每周開課次數情況
國家規定各地中小學必須按照國家有關中小學體育課設置的規定和要求,開齊并上好體育課,小學各年級每周安排3課時以上,中學為2課時。調查結果顯示:所調查的40所農村學校中,農村中學開課率為100%,小學開課率為78.6%。其中69.2%的農村中學是每周安排2次體育課(表1),只有27.3%的小學校每周3次體育課,說明在按國家要求安排體育課次數上中小學存在顯著性差異,同時還有18.2%的小學校每周只安排一次體育課,說明農村小學體育課安排不是十分規范。
3.1.2體育教案執行情況分析
教案是教師根據學期體育教學進度和單項教學計劃并結合教學的實際情況,對一堂體育課設計的教學方案[1]。課前寫好教案是對每一位體育教師最基本的要求,是順利進行課堂教學的關鍵。由表2可知,該地區農村中、小學在完全依教案上課情況上分別為27.2%和25%;在偶爾依照中,中學占63.6%,小學占62.5%;共有10%的農村學校體育教師完全不依照教案上課??梢娊處煈{經驗上課現象依然存在,農村學校體育教師在授課過程中規范性較差。
3.2冀東地區農村學校課外體育活動現狀
3.2.1早操、課間操開展情況分析。
早操能使學生在一天學習中有充足的精力;課間操是對學生在學習當中的一個放松,所以利用好早操和課間操進行身體鍛煉,對學生的學習可以起到推動作用。調查表明冀東地區94.5%的農村學校不出早操,92.3%的學校能較好地開展課間操,課間操內容基本是集體做廣播操,組織、時間、紀律要求都很正規,出勤率也能保證,但做操質量較低,存在學生出工不出力的現象,這樣就無法起到應有的效果。
3.2.2課外體育活動時間統計表。
在所調查的學校中,能夠達到人均每天活動一小時的,小學占16.5%,中學占47.6%,而在這些學校中,真正安排并認真組織的學校,小學、中學分別占36%和68%??梢?,盡管一些學校將課外體育列入了課表,但認真實施、落實的學校并不多。
3.3農村學校體育發展的制約因素分析
3.3.1體育師資短缺是主要因素。
通過對相關學校體育主管領導、體育教師的訪談,體育師資匱乏是當前困擾農村學校體育開展的重要因素。有一校長講得非常好:“沒有老師教,再多的場地、器材學生們也不會玩?!?/p>
3.3.2領導對體育的重視程度。
調查反映出,當前初中的體育教學無論從規范性還是時間保障上都要好于小學。究其原因,河北省2008年體育成績首次計入中考成績總分,所以當前學校和家長都對初中學生的體育成績開始關注起來。而小學則由于沒有這樣的壓力而處于一種放松的狀態。
3.3.3體育活動項目單一,學生興趣缺乏是制約農村學校體育開展的又一因素。
4.結論與對策
4.1結論
4.1.1冀東市農村學校體育課開課率較高。但從依教案上課的情況可以看出冀東地區農村學校在體育課授課過程中規范性較差。
4.1.2冀東地區大部分學校都能按照規定開展課外體育活動,其中課外體育活動的形式以課間操為主。
4.2對策
4.2.1提高學校領導對學校體育的認識。學校領導要把“學校教育,健康第一”擺在應有的位置,認真貫徹落實《學校體育工作條例》,把農村學校體育推向新的發展階段。
4.2.2加強體育師資隊伍建設,提高體育教師待遇,增加體育教師的培訓機會,從而提高體育教師的工作積極性。
4.2.3豐富體育課教學內容,開展豐富多彩的課外體育活動,給學生一點真正屬于自己的時間,到陽光下、操場上去鍛煉身心;學校體育運動會的設項應體現多樣性、娛樂性和趣味性,充分考慮廣大學生的參與性,避免過分競技化,只是少數人參與的現象。
參考文獻:
[1]李相如,李芬芬.北京市城鄉學校體育發展現狀與對策研究[J].中國體育科技,2000,(2):34-35.
基金項目:河北省教育科學十一五規劃2006年重點資助項目06120034
一、組織管理到位,責任到人。
各學校成立政教、教務、總務、共青團(少先隊)等部門參與的體育工作領導小組,職責明確、分工落實責任。校長熟悉有關體育工作政策法規,負責學校體育的全面工作,學校體育列入工作職責,明確一名副校長分管體育工作,體育納入學校整體工作計劃,制訂具體計劃,認真組織實施,定期組織檢查、考核、指導、解決問題,并定期研究開展體育工作。
二、抓好體育課程教學,提高教學質量。
各學校嚴格落實國家體育與健康課時規定,嚴格執行課程計劃,按照課程標準和上級要求開足、開齊體育課,小學1-2年級體育課每周為4節、3-6年級每周體育課為3節、初、高中每周3節體育課。開課率為100%。依據課程標準,制定體育與健康課程教學計劃、單元計劃、課時計劃,內容豐富形式多樣地組織上好每一節體育課,確保向45分鐘教學質量,完成體育教學任務。
三、開展陽光體育活動。
1.開展每天一小時大課間體育活動。
各學校根據《市中小學“大課間體育活動”實施方案》確定活動內容和組織方式,自行安排20—40分鐘大課間體育活動,制訂陽光體育活動方案,對體育課外活動進行總體安排,活動內容豐富、指導到位、安全有序、規范高效,從時間、質量上確保學生每天不少于1小時的體育鍛煉。
2.開展陽光體育活動。各學校開展班級之間的各類體育比賽,如田徑運動會、球類比賽以及豐富多彩的體育競賽、體育興趣活動等為廣大學生提供展示青春風采的舞臺。運動競賽的組織,開創了人人有特長項目、班班有體育活動的局面。同時,市教育局組織舉辦乒乓球、跆拳道、速滑、球類比賽等單項體育比賽和全市中小學生田徑運動會,切實提高學生參與體育鍛煉的熱情。
四、持之以恒,科學訓練,勇創佳績。
學生課余訓練和競賽是學校體育的重要組成部分,對活躍學生課余文化生活,促進學校體育工作開展、發揮學生特長,培養后備體育人才具有積極意義。為更好地統籌安排各教師資源,做到教練員、運動員、訓練時間、訓練場地器材的四落實,各學校教導處和體育組制訂切實可行的體育類競賽的訓練分工計劃和各訓練隊的訓練規劃。州教育局和州體育局聯合舉辦的全州中小學“州長杯”足球、女子排球、籃球、乒乓球、羽毛球等比賽中,市全項冠軍包容的好成績;各小學校足球隊中選拔的16名運動員,分甲、乙2個組,代表省校園足球隊參加2020年全國校園足球夏令營分營比賽,8名運動員被入選總營比賽,進入國家少年足球最佳陣容名單。
五、教師隊伍建設情況。
目前,我市體育教師(專職)282名,體育教師兼職人數53名,各學?;具_到了《國家學校體育衛生條件試行基本標準》的體育教師配備要求。但是按照《新時代學校體育工作意見》要求,各學校要配齊配強,還有差距?,F體育教師與學生比163.47%,參訓人數180名,本年度新招入體育教師19名,體育教師缺額比8.7%。
六、條件保障和場館設施情況。
常規工作:每周召開理事例會,收集理事意見及進行下周的工作安排。
心理角的定期開放,組織觀看電影、閱讀專業書籍。
桐梓坡小學“心晴工作室”開放。
活動安排:
一、xx年9月份工作
1.與校心康部、青協的合作計劃
(1).心理實踐社負責團訓、校外實踐工作
(2). 策劃全校性的心理普及活動。問卷的搜集整理由心康部負責,指導者、數據統計等則由實踐社負責
(3). 學術性的講座等可由其他部承辦。但參與同學僅限本專業學生
(4). 新生心理輔導員的選拔培訓工作心理實踐社要參與。
(5). 建立院校預報機制,增強校、院活動的透明度和聯系度。
2.輔助新生心理輔導員做好團訓活動。主要以10級的為主,在新生軍訓期間,輔助各班的心理輔導員為新生做團訓活動,每次5~6人。由團訓負責人負責具體的人員安排組織工作。
3.招募新社員。通過各班的心理委員及心理實踐社的理事向新生宣傳,招募新生入社,為心理實踐社注入新的力量。
二、xx年11月份工作
1.在桐梓坡小學開展2~3次團訓活動,2次心理小廣播。
2.收集桐梓坡小學團訓、廣播的資料,整理出一份總結。
3心理角的常規活動。
4.安排大一新生與大二學生的交流會,請老師進行指導,提高新生對專業知識了解,以及對本專業的信心。
5. 人事部制定一套完整可行的綜合測評的制度.
三、xx年12月份工作
1. 各部分工作接近尾聲
2. 召開理事工作總結會,總結這一學年的工作,以及制定下學年具體的的工作計劃。
四、xx年3~4月份工作
1. 興趣小組。活動對象以大一、 大二為主。形式為將報名興趣小組的同學按各個主題如星座、手相、血型、中醫醫學等這些方面分組,每個組分別搜集、整理資料,各組每月進行一次交流,方式不規定?;顒幽康氖窍Mㄟ^此活動來擴展本專業同學的只是面,提高對專業的興趣以及提升同學們的自主學習能力。
2. “挑戰杯”學術科技創新大賽。心理實踐社作為團體參加比賽,由教研室老師指導選擇課題、搜集資料、撰寫學術論文參加比賽。
3. .小學“心晴工作室”開放,每周一次。
4. 心理角定期開放。
五、 xx年5月份工作
1. 周年慶活動
xx年5月10日是我心理協會成立一周年的紀念日,理事會決定以周年慶的形式加大宣傳力度,使社員以及廣大同學能對實踐社有個更全面的了解,提高校領導對 實踐社的關注程度。
(1)由心理協會組織一場晚會,每一個會員都能參加,晚會節目由社員排練表演,展現心理實踐社會員的風采。屆時邀請教研室以及院辦老師前往觀賞。
(2)通過宣傳板、電子文檔、視屏等形式來展現心理實踐社自成立到現在所作出的努力與成績?;仡欉^去,展望未來。
2.與青協合作,開展一場面向心理專業學生的心理知識講座,邀請專業老師一起參加,作為“5.25”心理健康日實踐社的活動。
3.在校外鞏固桐梓坡小學實踐點,并與之洽談繼續合作的相關事宜,做出一份合作計劃。
4.與湖南師范大學心理社聯系,尋找合作契機,相互學習交流。
5. 外聯有針對性的與外界接觸,與學校周邊的學校聯系,拓展實踐社的實踐基地。
六、xx年6 月份工作
1.各部分工作接近尾聲
2.做好各個活動的總結,做成文字資料,存入檔案。
3.各理事做學年的工作總結報告,并做下一學年的工作計劃。會長對本學年的工作進行匯總。
4.換屆選舉
(1)、通過心理實踐社社員大會的形式,所有的社員都要參與,并邀請教研室及院辦老師。
(2).會上社長做工作總結報告,副社長做財政開支報告。評選年度優秀社員。
2014年在示范區社會事業辦、辦事處黨工委的領導下,中心校積極帶領全辦事處師生以十和一創雙優精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,堅持以辦好人民滿意的教育為目標,全面貫徹黨的教育方針,大力實施素質教育,與時俱進,開拓創新,使我辦事處教育工作穩步健康向前發展?!,F將一年的工作總結如下:
一、明確責任分工,完善管理制度,建立長效機制
根據特長及以往的工作,對每個人進行了細致分工,明確責任,制定了崗位職責。通過全體教職工討論制定了《濮陽新區開州辦教職工請假考勤制度(試行稿)》、《濮陽新區開州辦學校獎罰辦法》、《濮陽新區開州辦財務管理制度》、《濮陽新區開州辦獎勵性績效工資實施意見(試行)》、《濮陽新區開州辦教師違反師德行為處理暫行辦法》、《濮陽新區開州辦考勤制度》、《濮陽新區關于進一步加強學校教師調配管理的規定》、《教學常規檢查細則》、《開州辦中心校期末考試人數統計辦法》、《幼兒園評估細則》、《關于加強小學、幼兒園校外集體活動安全管理的通知》、《開州辦中心校期末考試成績調整辦法》、《濮陽新區班級管理考核辦法》、《濮陽新區班級管理考核辦法》、《濮陽新區開州辦中小學班主任工作管理辦法》、《開州辦中心校下校工作安排》《開州辦中心校關于學前教育獎補資金的管理使用辦法》、開州辦學校大額資金管理制度》等各種制度和規定,為開州辦教育工作平穩開展奠定了基礎。
二、理清工作思路,明確努力方向
我們中心校領導班子通過協商研究確定總的工作思路是:深入學校,為校長、老師和學生做好服務,一切從維護師生的基本權益出發,盡量做到教育的公平,以辦好“讓人民滿意的教育”為宗旨,以提高教學質量為根本,以實現全體學生全面發展和可持續發展為目標,以創建平安校園為保證,全面推進素質教育。對于學校管理的工作方法是中心校人員包校督查和中心校全體督查相結合的方法,制定了《開州辦中心校人員包校督查工作制度》、《開州辦中心校包校人員職責》,首先明確各人包的學校和幼兒園,每周二、四至少下小學及幼兒園至少督查一次,督查內容包括:教學常規,安全常規,中心校及上級安排的各項工作,并參與到學校的教學及活動中去,到學校和幼兒園后認真填寫督查情況登記表,在每周五開碰頭會,匯報本周下學校督查情況,包括小學幼兒園需要整改的情況,學校的日常情況,各項工作的完成情況以及安排下一周督點。集體督查每月進行一次進行。
三、2014年主要工作
(一)、加強安全管理,創建平安校園
學校安全涉及千家萬戶,關系社會穩定,重如天,大如山,是一項長期而又艱巨的工作。要求各校及幼兒園始終繃緊安全這根弦,做好預防工作,定期和不定期對全校師生進行安全教育,按照要求定期開展安全演練。
1、調整了安全領導小組,明確了各個崗位的職責,完善安全工作制度。
2、對中心校人員進行了包校分工,明確每個人包的學校及幼兒園,制定了《開州辦中心校包校人員職責》、《濮陽新區開州辦中心校關于實行安全穩定管理工作崗位責任制實施方案》進一步明確了一崗雙責。
3、加強宣傳工作,學校利用黑板報、班會、家長會及給家長的一封信等形式進行宣傳,11月中心校制作了以交通和冬季安全偉內容的告家長一封信,發放到每位學生手中,并張貼在學校、幼兒園門口及各行政村。
4、中心校包校人員每周二、周四至少到所報學校及幼兒園進一次常規工作及安全安全督查,參與學校常規管理、指導學校幼兒園工作、確保師生安全。填寫督查情況登記表,每周五召開碰頭會,了解督查情況及安排下周督點。
5、要求學校幼兒園每周進行一次安全全面排查,并做好記錄,一月一匯總報中心校,查出安全隱患立即整改。中心校建安全隱患整改臺賬。
6、進行安全的集體督查和個人督查。
7、每月召開一次全體小學及幼兒園安全工作匯報會,了解各小學及幼兒園安全工作狀況,同時讓他們警鐘長鳴,時時刻刻關心本單位安全工作,通過匯報自己的安全方面的做法,能使他們互相學習、互相借鑒。
8、開學初和各校簽訂安全目標責任書,并開展一系列的安全活動:
(1)2月份開展了安全大排查及安全教育活動。
(2)3月份開展安全知識競賽活動。
(3)4月份安全優質課評選活動。
(4)5月份開展了“5.12”防震減災安全演練活動。
(5)9月份開展了防溺水安全教育活動,召開了動員會,和學校簽訂了安全目標責任書,學校和教師、家長及學生簽訂了承諾書,制定了《安全穩定管理工作崗位責任制》、《學校安全事故報告制度》等制度,并進行了專項督導檢查。
(6)11月開展了“119”消防安全教育宣傳活動。
(7)12月份開展“122”交通安全宣傳活動。
通過中心校全體同仁的共同努力,本學年學校無安全責任事故發生。
(二)、加強教師隊伍建設,造就一支優秀的教師隊伍
1、加強師德教育,提高師德修養。在各校積極推進“師德師風建設”活動,弘揚 “不計得失的犧牲精神;不甘落后的拼搏精神;愛生如子的園丁精神;認真執教的敬業精神。不斷強化教師依法從教意識、服務意識、責任意識和家園意識,塑造自身的崇高的師表形象。
2、建立健全教師學習制度。加強政治理論學習與教學業務知識學習;此外,充分發揮圖書、雜志的作用,利用寒假和暑假開展讀書活動,引導教師多讀書,多思考,以開闊視野,充實底蘊,做學習型教師。利用教師節組織教師學習《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》、《教育部關于印發《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》的通知》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等文件,并集體進行宣誓活動,
3、研究制定《2014年濮陽新區學校師德師風教育活動方案》及《濮陽新區師德師風建設考核方案》,將師德建設作為對學校督導評估的重要指標。
4、4月份開展了師德師風演講比賽、9月份開展師德師風宣傳月活動、12月份最喜愛的老師評選活動等活動。
5、為緩解教師在工作中的壓力,放松因工作勞累的身體,促進學校的凝聚力,以放松的身體和愉快的心情投入工作中去,中心校組織了教職工乒怕球、羽毛球比賽和慶十一教職工趣味運動會。
(三)、把德育工作放在首位,注重學生習慣行為的培養
1、加強校園文化建設,優化育人環境。讓宣傳標語、名人名言、黑板報、學校的每一面墻體等會“說話”,起到“潤物無聲”的功用。
2、充分利用課堂教育是德育教育的主渠道作用,挖掘學科教學中的德育因素,利用主題班會和主陣地教育作用,突出愛國主義、集體主義、社會主義教育,促進學生健全人格,健康心理的逐步形成。3月份開展了德育活動優質課大賽。
3、充分發揮發揮少先隊組織在學校中管理中的作用。在5月份召開了“德育工作表彰會”表彰了一批德育先進集體、先進個人和優秀少先隊員,在4月份進行了“開州辦第三屆小學生田徑運動會”。
4、利用傳統節日對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,促進學生健全人格,健康心理的逐步形成。3月份開展了“學習雷鋒活動月”活動、在清明節開展了“祭英烈”等活動、6月份開展了“慶六一學生書畫展、文藝匯演”、9月份開展了“愛國主義延長比賽”、10月份開展了“我為隊旗添風采”10月13日建隊活動、12月份開展“文明在我身邊”演講比賽。
5、加強班級管理工作,制定《濮陽新區班級管理考核辦法》、《濮陽新區班級管理考核辦法》,4月份開展了“班級、辦公室文化建設評比活動”、12月進行“班級管理檢查”對全辦事處所有班級進行了一次考評,結果和班主任的績效工資及學校督導評估掛鉤。組織優秀班主任及優秀班級評選活動。
6、利用國學經典對學生進行傳統教育,開展了“弟子規”韻律操展示活動,要求每位學生背會“弟子規”學生的背誦情況和教師期末成績掛鉤。
7、在平常工作中要狠抓學生養成教育,把學年開學第一個月定為“一日常規月”,利用班會、黑板報等對學生進行宣傳教育,使學生了解學校的規章制度和每天需要干的事。
(四)、扎實做好教育教學工作,努力提高教育教學質量
1、中心校成立兩個教研組,數學中心教研組和語文中心教研組,定期開展交流活動,把自己平時在教學中遇到的問題進行討論和解決,集中組織中心教研組集體備課校驗活動,另外還給教師搭建網上交流平臺,建立一個QQ群,教師以實名登錄,把自己的疑惑和遇到的問題,在上面討論;
2、為促進教育內涵發展,實現教育公平,改變原有的計算方式,對教師期末成績進行一個比較客觀公正的評價,把學生數、兼科和邊遠加入到期末成績中,制定了《開州辦中心校期末考試成績調整辦法》和《開州辦中心校期末考試人數統計辦法》。
3、為激勵廣大教育工作者爭先創優,制定了《《濮陽新區開州辦學校獎罰辦法》,并把教師個人成績和績效工資掛鉤。
4、加強常規檢查,在中心校人員包校督查和集體督查中把教學常規作為一項重點督查內容,在6月份、12月份對所有教師進行了一次常規檢查,結果和績效工資掛鉤。
5、為提高年輕教師的業務水平,中心校開展“人人觀課議課活動”,以年級單科為單位,每人都要講公開課,規定如下:每周安排兩位教師講公開課,其余同課頭參加講評,所有男教師50歲以下,女教師45歲一下及中心校業務專干必須參加,其余教師自愿參加,第一節由主講教師先說課,其他教師點評,第二節,主講教師講課,其他教師觀課,第三、四節,聽課教師議課,討論本節課的得失,每位觀課教師都要發言,議課后再討論近一段在教學中遇到的問題。把參加觀課議課活動情況和本??冃ЧべY掛鉤。
6、開展了優質課評選、觀摩課活動、學科競賽、學生漢字聽寫大賽、教師基本功大賽和教師誦讀比賽等活動。
(五)、認真努力,做好學校其他工作
1、財務工作制定了《濮陽新區開州辦財務管理制度》及《濮陽新區開州辦教職工請假考勤制度(試行稿)》
2、做好了一年級新生學籍注冊工作,教育統計工作,傳染病防控工作,關心下一代工作。
3、民師工作,對開州辦轄區報名的156人進行了查證訪問,根據提供的證據情況,最后認定135人符合發放標準,最后在開州辦轄區內有121人符合發放標準。
4、督導評估,6月份、12月份對各校工作進行了一次全面的評估。
5、利用國家彩票資金,為班店小學建造10間教室。
6、對北豆村小學進行了學校改造。
7、大廟小學創建了濮陽市標準化學校。
四、存在的問題及打算
(一)制訂學年教學工作計劃的思路小學低年級學年教學計劃,是依據課程標準“水平一”各領域規定的活動和內容,選定具體的教學內容,并把這些教學內容合理地分配到兩個學年中去。然后,再根據學年授課周數、每周授課時數,以及每年級的各項教材及其設定的課時比例,合理地分配到兩個學期中去。并根據教材的性質、特點確定測試體能和動作技能的項目。
(二)方法和步驟1.分析研究低年級學生的基本情況,加強計劃的針對性在制訂低年級學年教學計劃時,教師應對一、二年級學生的情況有盡可能多的了解。一般說來,一年級小學生多數來自幼兒園,他們初步掌握了一些簡單的隊列隊形如站隊、立正、稍息、看齊、報數、原地轉等動作方法,以及踏步、走、跑、跳、投、攀爬等自然動作和活動性游戲等,但對體育的知識概念還不理解。因此在安排一年級教學內容時,要考慮學生的認知能力和動作基礎即接受能力。另外,還可以通過訪問幼兒園教師和檢測學生的體能情況以及與學生聊天、詢問等了解學生的身體與心理情況。到了二年級,學生經過一年的體育課體驗,對課的活動過程、學習與練習方式等逐步了解和熟悉,初步建立起課堂常規意識和習慣,體能、心理適應能力及同伴關系、群體觀念等都有明顯提高,但也存在某些需要進一步加強和改進的問題等。這些情況都是制訂學年教學計劃的有效資源和依據。因此,從了解和研究學生入手,制訂學年教學計劃,有助于教師根據教材的性質、特點和難易程度,將本學段教材內容合理地分配到兩個年級中去,對于提高教學計劃的針對性,克服盲目性和提高教學質量,都具有實際意義。一學期除節假日外,一般按18周計算;國家教學計劃規定每周上4節體育課,全年實際上課總時數為:18(周)×2(學期)×4(每周課時)=144(課時)144×2(每課時按上兩項教材計算)=288(課次)2.根據教材的難易程度和教學需要,確定各項教材的授課時數。
(三)學年教學工作計劃示例1.依據體育課程標準各級目標的涵義和要求,選定教學內容。課程標準的各級目標,是統領和選編各學段教學活動或內容的依據,因此在制訂教學計劃時,首先要悉心研究領會課程標準的總目標、領域目標和水平目標的指導思想、理念涵義及目標之間的相互關系,并依據本學段各級目標要求選定相應的教學內容。2.深入研究教學內容的性質和特點,分配好兩個學年的教學內容。如上所述,學段各領域中的教學內容不是教師主觀隨意安排的,而是依據本學段各領域和水平目標的規定選定的。
臨近畢業的六年級一班在本學期重點要在思想品德、行為習慣、學習習慣方面加大力度進一步培養。在自我管理,自我教育方面更上一個臺階。努力學習,提高成績、接受中學的檢驗。人人爭做合格的小學畢業生。為小學生活畫一個圓滿的句號。
二、 班級概況:
六年級一班現有學生16人。男生11人,女生5人。班級學生學習積極性高,上課能做到專心聽講,平時作業能認真完成,學習成績好。能積極參加學校各項活動,集體榮譽感強,有競爭意識。紀律、衛生、兩操等方面在六年的習慣培養中已見成效。自我管理方面表現突出,班干部工作責任心強。良好的班級風氣已逐漸形成,學生能配合各科老師上好每一節課。特別是進入六年級以來班級學生處在生理心里的特殊時期。這就需要老師的工作更加耐心細致,管理得法,制度嚴明,感情教人,真情育人。使班級風氣更正,行為習慣更加規范,為初中學習生活打好基礎。為學生負責,為了一切的學生,為了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。這是本學期的工作重點。
三、班級管理目標:
1、 進一步創建“樂學、勤學、拓學”的學習風氣,“勤奮、誠實、團結、守紀”的班級風氣。為母校爭光。
2、 加強思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣 ,使學生主動學習,以優異的畢業成績進入初中。
3、 鼓勵學生大膽創新,勇于探索,在綜合活動中提高能力。
4、 繼續爭做優秀、合格的自我管理班級體,爭保每月“優秀文明禮儀示范班級”榮譽稱號。
5、 做好每天的行為規范評比工作。有評有比有總結有記錄。爭做每周的行為規范標兵。做合格的實驗小學畢業生。
四、具體管理措施:
1、 繼續加強“六愛”教育。培養責任感、義務感。
2、 加強誠信教育,做誠實守信的人。培養“自尊、自愛、自律、自主”的道德風范。
3、 遵守學校的校規校紀。加強小干部工作的力度。責任到人。崗位到人。
4、 繼續開展班級星級小組評比。爭當優秀小隊。每周進行評比總結。
5、 繼續完善落實班級日常行為規范評比工作,按各項要求嚴格管理,評比要有實效,加強管理力度。繼續發揚團隊精神,健全四人小組管理制度。日評、日查、周總結工作切實到位。
6、 兩操、衛生、紀律是班級工作的常規。要持抓不懈、嚴抓不怠。抓好兩操的質量。
7、 堅持每周的評比班會。發揮家校聯系本的作用,堅持每天的家校簽字溝通及評比表格的簽閱。
8、 嚴格按照早讀計劃進行早讀,要有專門的負責干部。老師作好監督檢查工作。 (1)
五、各月活動安排:
二月:
1、做好新學期學生報到工作,配合學校做好開學典禮工作。收費工作盡快到位。
2、穩定班級秩序,完善小干部隊伍,制定新學期班規。
3、做好新學期值周工作。
4、班級展示欄展示寒假生活內容。
三月:
1、 組織好年級學生參加“美麗的大學城——我的家”為主題的綜合實踐活動。
2、 辦一期班級板報“我們校園”
3、 主題中隊會“尋找雷鋒的足跡”
4、 開展班級小課題研究活動。
四月:
1、 辦一期班級板報。
2、 召開主題中隊會“我愛我的班集體“。
3、 組織學生開展一次社會綜合實踐活動。
4、 班級演講賽——“難忘母?!?nbsp;
五月:
1、 提前做好畢業考試各項工作。
2、 協助學校開好運動會。
3、 組織班級朗讀優秀作文比賽,評優表彰。
4、 做好畢業班畢業的各項工作
5、 寫好學生畢業評語。
六月:
1、 迎接小學階段最后一個“六一”節。
2、 參加畢業考試。
3、 認真填寫各項表格。
4、 力爭圓滿完成畢業班的各項工作。
5、 做好期末各項總結工作。
一、班級概況:
班級現有人數69人,男女人數均等,少數民族同學共9(維*爾族4人,回族5人)人,目前為止,班級秩序穩定,絕大多數同學能按照學校及班級規定,嚴格要求自己。家校配合融洽,有良好的班風、學風。學生集體榮譽感強。
個別學困生在學習方法及學習興趣上還需要多去指導、關心。
二、班級奮斗目標:
本學期努力使班級周周掛齊三面旗,使每一位老師能順利上好每一節課,絕大多數同學在周五班會課的評比中,能成為分項小明星,及至全能小明星。在小學階段,能使每一位同學都發揮特長,找到自信心,積極向上,努力成為班級中優秀的一分子,使他們能在身心方面得到健康、全面的發展。使班級成為有凝聚力、健康向上的集體。
三、具體管理措施:
1、思想品德方面
依據本班的每周評比標準,要求學生養成良好的行為習慣,尊老愛幼,見到師長主動問好,同學遇到困難能伸手幫助,使用文明語言,不說臟話,撿到東西要主動交給老師或值周生,待人要誠實,舉止要大方,學會和別人合作,從小養成誠信、誠實的良好品質。
2、學習、紀律、衛生方面
根據學生在各個方面的表現,設置了班級每周評比表,分為:完成作業、帶齊學具、課前、課間、上課聽講、環境衛生、佩戴紅領巾、兩操及路隊的表現,每一項都有專門的小干部負責,每天利用放學前的幾分鐘進行小結,表現不好的要在評比表中扣去單項分,表現好的要加分,周五進行總結,評出單項小明星及全能小明星,并在家校本上進行簡單的自我小結,并適時獎勵,更便于家校進行溝通和交流。學期末文明學生和三好學生的評比主要以此為依據,
對于平時為班級做好事、作業書寫認真、上課發言積極、考試成績優秀、家長簽字表現好的,隨時發紅花鼓勵,二十朵紅花換一顆金星,學期末的各項評比主要依據金星的多少,因此,平時就要鼓勵學生多得紅花,多得金星。
3、培養小干部,讓他們有自我管理的意識和能力。
4、安全教育
面對安全意識淡薄的小學生,要經常去說、去強調,危險的地方不去,危險的東西不玩,危險的動作不做,放學按時回家,讓學生有安全觀,并能相互提醒,養成良好的習慣。
5、以家校本為紐帶,家校及時聯系,及早發現并解決問題。
總之,學生的事無小事,班主任應該做到嘴勤、手勤、腿勤,要盡可能地為學生著想,讓每一個學生都有積極向上的意識,把自己融入到集體中,形成一個健康、團結向上、凝聚力強的班級體。
四、各月安排
二月
1開學報到,檢查作業,分發書本,收舊利廢
2、交流假期生活見聞
3、辦好假期生活展板
4、做好小干部的分工及培養工作
三月
1、做好看護、特長班的各項工作
2、開展學雷鋒、爭做“小雷鋒”的活動
3、慶祝三八婦女節
4、繼續進行安全教育
四月
1、進行愛國主義教育,掃墓活動
2、為春季田徑運動會做準備
3、班級寫字比賽
4、準備并展示“新疆文化月”的綜合實踐活動
5、慶祝五一國際勞動節
五月
1、參加田徑運動會
2、班級成語競賽
3、進行民族團結教育
4、歡慶六一做好展板
六月
1、組織游園活動
2、做好期末復習的各項工作
3、評選文明小學生和三好學生
七月
1、迎接期末考試,填寫各類表冊
一、明確職責,保障各項德育工作有效開展。
學校確立了以陶校長為組長,分管校長劉校長為副組長,德育主任和輔導員老師為組員的德育領導小組。開學初,大隊委組織大隊委員開展競爭上崗。同時進一步完善了德育工作檔案制度,學校重大事件快報制,完善德育先進班集體,個人評比制度,使德育工作制度化、規范化。
二、抓班主任建設,促師德師風建設
根據學校工作安排,重視班主任工作的指導與管理,班級配置了配班老師,并為新教師開展師徒結對活動,進一步明確班主任:職責填好《班主任工作手冊》、通過每周的常規訓練,促使學生良好行為習慣的養成,通過中隊活動、晨會課教育,強化班集體建設。注重特殊學生的幫扶,作好成長記錄。通過班主任沙龍,交流身邊的育人故事,總結良好的德育經驗,挖掘樹立優秀的德育典型。在每期的家長學校中,讓學生、家長一起參與到師德師風的評比過程中,填寫好反饋表和問卷調查表。